在财务上是小公司好还是大公司的小会计师好

如果能保证在大公司长期待下去，那你就应该去大公司，毕竟各方面的收入和补贴都更好更稳定;

如果从未来发展的角度来看，刚加入工作，还不如去小公司，因为小公司人手少，制度不完善，很多事情都要靠你自己去做，可以联系很多业务，但这并不意味着任务量一定比在大公司重， 比如你在一家大公司，你可能只让你管理一个应收账款项目，但是在这个项目上有很多工作，但都是程序上的重复，你什么都学不到，你可能在一家小公司里经历各种会计岗位，最终，你会以各种方式积累经验， 然后积累一段时间的经验，再申请大公司的主管等高级职位。

我认为这取决于你的位置。 每个都有自己的优点和缺点。

一家大公司，制度健全，程序遵循。 每个人都负责细分的一小部分，无法学习其他人负责的模块内容。 职业是有局限性的。

有很多程序可以学习。 包括您的领导者在处理业务方面的经验。 你从眼睛里看到它。

你能不能学习取决于你。

2.小公司。 这个系统并不完美，但有很多机会。 这完全取决于您能否了解更多信息。 成长得更快。 但是这个过程在大公司中需要大量的努力和反复试验。 当然，这与自身的学习能力是分不开的。

个人推荐小公司。 如果你不健全，你会有更多的机会。 但是，如果基础不好，建议大公司先在细节上做好，打好基础，学习工艺体系，处理经验。 然后你可以去小公司主宰大局。

看小公司的发展前景，有良好发展前景就选择小公司。

各有各的优点，小公司的财务工作内容比较全面，更能锻炼人的工作能力和统筹能力，小公司的会计从工商办理、记账、报税、年检都是一人操作，可以快速核算整个会计处理模式，增长也比较快， 日复一日的操作，特别是税务的便利性可以很好的规划，多学习会计知识。在一家小公司里，很多事情都是自己做的，你身兼数职，所以很多时候你不需要和别人合作，你也可以训练自己。

大公司的小会计师，只需要负责部分会计模板，比如成本核算、应收账款会计等，大家只需要自己做部分，在月中由会计主管统一汇总纳税申报报表，这种接触比较窄，增长速度比较慢， 一般很难掌握会计处理的整体模式，但处理科的能力不是很扎实，薪酬和个人晋升机会比较大，大公司给的机会比较多，而且也非常注重员工的个人能力培养，因此，在对员工的教育上可能会有更多的培训机会， 而他们所接触的业务，在各个方面也更加锻炼。

在公司的工作经验会非常宝贵，随时可以兑换成金钱。 这个时候，就可以出去拿更好的筹码了，没有后顾之忧。 首先，大公司的噱头可以加很多钱，其次，行业工作经验也会是一大优势。

其实大公司有大公司的优势，小公司有小公司的优势，不管你选哪一种，都有利有弊，重要的是提高你的业务能力，只有业务能力上去，才能实现经济自由，当公司的规模不是你自己选择的时候， 努力考CPA，给自己机会去下一个层次的职业规划，有能力、有经验才能拥有光明的未来，而且会计行业真的是年纪越大越火，上市公司税务还能怕什么。这不是由你来挑选的。

当然，还是给大公司当个小会计比较好，虽然是小会计，但可以学到很多知识，对你未来的发展很有利。

我个人觉得做小公司比较好，因为小公司比较好管理，不会有太多问题，工资也比较好。

绝对是大公司的好会计，小公司的会计把所有的内部工作都做完了，忙得老板都觉得你没用！

小公司太忙了，身兼数职，太累了。

我母亲的单位是当地最大的企业，但规模不算太大，母亲在财务部门工作。

办公室里有很多会计人员，总账会计、经常会计、成本会计、材料会计，这绝对不是你想象的那样，会计工作。

小企业实现完整记账的机会更多，大企业财务部门的细化分工，一萝卜一坑，普通会计岗位细化为费用核算、收益核算、资产核算等; 在小公司中，由于公司的规模，员工通常具有多个角色。 因为小公司在招聘方面不具备大公司的优势，所以众所周知，人才短缺。

一旦你获得了天赋，你就会将每种天赋发挥到极致。 你所展示的任何能力都将被挖掘并应用到你的工作中。 并且您将被迫在实战中不断掌握新的人才。

所以小公司真的在培训人。 如果您在一家大公司工作三年，您可能无法获得纳税申报表。 但是，当您刚接触一家小公司时，您可能不得不直接与银行和税务打交道，保持独立，甚至参与公司融资等重要事务。

当你在一家小公司做财务工作时，你会很快获得经验。

大企业比较规范，大公司管理成熟，制度完善。 随着大公司发展到现在的规模，已经沉淀出一套适合自己企业的财务内控和审批流程。 各部门人员无需谈财务，每个人都会根据报销流程自动提交标准化的报销单据。

但是，在小公司中，可能有一些老板说了算，没有建立适当的财务体系。 然而，员工报销方面的违规行为对会计处理有直接影响。 聪明的女人很难不吃米饭做饭。

如果公司老板不注意发票，大额支出没有发票，财务部门就很难规范账目。

大公司平台的优势更有利于个人发展，拥有大公司光环的人无疑会更受青睐转业。 如果你曾经在一家小公司从事财务工作，后来转到一家大公司，你很可能会减薪换工作; 如果你曾经在一家大公司从事财务工作，然后转到一家小公司，你可以理解加薪。 因为公司规模大，也意味着行业地位更高，你会对行业有更全面的了解，也会接触到更多的财税相关问题。

小企业希望您将大公司的财务制度和管理实践带到他们的公司。 此外，大公司有许多天才、极客和优秀的人，他们可以帮助您拓宽视野、增加知识并提高网络资源的质量。 当然，在选择工作机会时，不仅要看公司的规模，还要看行业、工作氛围、直属领导是否足够优秀等。

在做出选择之前，请更多地了解公司并咨询您周围的更多朋友。

我觉得做小公司的财务比较好，因为比起在大公司做简单的事情，更能锻炼一个人的能力，成长得更快。

在大公司做小会计比较好，因为大公司的平台大，大公司的视野比较好，而小公司做财务，要做所有的工作，导致什么都不精通。

当然，还是做小公司的财务还不如，因为很容易，而且工资和大公司的小会计差不多，最重要的是你还是能学东西的，不用被一些老头叫来， 这太酷了。

相比之下，我认为在财务上最好是一家小公司，这肯定会给你更多的信心，并得到你的领导的注意。

我觉得在大公司做小会计比较好，因为大公司有很多发展空间，然后小公司发展的空间很小。

在小公司做会计的好处之一是，所有的会计工作，甚至是非会计工作，都由您处理。 这更有利于积累经验。 在大公司，一般是轮岗，最早熟悉整体会计业务需要一段时间，熟悉整体会计业务需要一段时间。

如果小公司没有发展壮大，你可以辞掉工作一段时间，跳槽到另一家更好的公司。

题目，在小企业做会计不能说没有前途，如果公司没有发展的希望，而你满足于现状，就没有前途。

会计是一个年纪越大越受欢迎的职位，当然也不是干巴巴的资格，需要不断学习最新的财税政策，获得更高层次的证书。

小企业的财务内部控制一般不是很严格，建议大家安心工作，积累经验，同时在获得更高级别的职称证书后，选择更好的平台。

公司只是给你一个发展的平台，学习是你自己努力的事情。 小公司有小公司做事的作风，大公司有大公司的架构和组织，如果你刚毕业，建议你去大公司体验一下。

首先，对小公司进行会计核算。 当然很有前途，您可以继续深造会计。 水平，然后你可以去其他小公司帮他做会计，他也可以赚很多钱。

积累经验，以后会派上用场的，先不用太担心！

做会计也是一样，不同单位的潜在客户不一样，就看你想要什么样的职业生活了。 你是想从长远的角度有更好的职业发展，还是想过上舒适的生活，没有什么大的梦想，只要有一份稳定的工作，不要太累。 <>

如果你想发展，你应该去一家大公司。 大公司的业务比较复杂，可以触及任何一种东西。 作为一个普通的小出纳员，他也会接触到很多企业的会计工作，因为出纳有两个最基本的职能，一个是支付，另一个是做会计，公司可能涉及资金运作等的融资由主管负责，但最基本的会计是每个财务负责人， 不管是普通的部门主管还是财务总监要知道要做什么会计都看不懂，那么会计怎么可能懂呢？

小企业有福利，就是相对来说，小企业的账目比较简单，一个银行支付一个应付账款，一个原材料，一个应纳税，加上员工工资基本相同，其余的很少用。 例如，在大型企业中，可以用来使用全额资产折旧，而小型企业则没有这个术语。 基本上不涉及相应的业务，不涉及的业务当然也不会涉及，但是不涉及的业务意味着事情很少，小企业要求的会计严格程度相对较低，即使有一些违规行为，也没关系。

如果你想提高自己的专业能力，想要发展自己或者建议去，大企业可能会说，进入大企业后，时间比较长，而且从事一段时间的琐碎工作，不像小企业，大大小小的事情都掌握在里面， 甚至有时候觉得自己赢得了老板的信任，收入水平不一定太低。但是小型企业的会计很简单。 如果他能做一个大企业的会计，他去小企业肯定没有问题，但是他不能在上市公司做小企业的会计。

优点：大公司靠流程说话，凡事有规矩要遵循，标准化程度高，制度完善，在大企业工作的好处是学习规则，看世界，在企业的管理水平上也可以学习先进的管理方法，也会遇到更多优秀的人。

不如去大公司做小会计，因为相对来说，大公司的发展会更宽一点，也可以多锻炼自己，更快地提升能力。

我个人觉得你应该去大公司当小会计，因为在大公司，你有更多的机会磨练自己，看到更多的场景，虽然压力有点大，但你可以学到更多的东西，你未来的发展会更好。