谁知道中山纬创怎么样？ 治疗效果如何??? 紧急！！

是的，是中山市第一家年产值超过100亿元的企业，公司生产卫星、多**接收机等产品，预计今年将超过130亿。

发展前景依然良好。

基本工资是1100，而且经常加班，一般能拿到2000元以上。

中山这里的消费不高，所以我在纬创旁边工作。

最好直接问。

本科毕业生试用期为2000，两个月是正规的，转正后为2200，剩下的就看自己的能力了。

总结。 1、根据查询到的信息和近几年公布的信息数据，纬创科技是一家不错的公司。

2、公司工作的薪资还是不错的，员工对薪资的满意度很高。

3、而且本公司进行加班、出差等加班工作时，有加班费等有补贴员工，条件不错。

纬创科技怎么样****。

等一下，吻你。

1、根据查询到的信息和近年来公布的信息和数据，纬创科技是一家非常优秀的公司。 2、公司工作的薪资还是不错的，员工对薪资的满意度很高。 3、而本公司进行加班、出差等加班工作时，纯粹是加班费等补偿性员工，条件不错。

这家公司不错，可以考虑加入。

中山纬创电子厂员工工资基本在4000元以上，工作时间通常比较固定，正常情况下早上8：30上班，下午6点下班; 中山纬创电子厂的员工负责各种电子零件的组装和包装。

中山纬创电子厂成为正规工后工作的时间越长，工资就会越高，刚开始时的工资可能就越低。 其实一开始，工资跟其他公司相比，是非常高的。

我跟大家说说中山纬创的工资，我们被中介骗了，来的时候就说，六七千个月后，工厂根本不收这些。 他们的工资只有3000左右，减去水电和伙食费，还剩下多少？ 这是有史以来最黑的工厂之一！

请不要再被骗了！

是的，这家工厂不招人，都是中间人，入职手续还挺麻烦的，怎么面试？ 那时候，第二天是体检，第二天是下午训练，第三天是训练？ 我必须做四天才能正式上班。

待遇取决于加班，如果你加班多一些，你仍然可以达到这个水平。

我现在在纬创每小时工作11美元，每天工作10个小时。 食物太差了。

深圳入伍已经23个小时了。

治疗是一样的，但我还没有进去做，我不知道它是否真的那么高。

中介人说，在手机和电脑上工作的正式工人应该有5000左右的工资。

总结。 待遇很好，纬创的工作氛围也很好，人文文化很好，公司效率很高。 平均月薪5300元，年终奖14000元，有五险一金，基本按时下班，周六周日偶尔加班。

待遇很好，纬创的工作和傻气也不错，人文文化大家庭好，公司效率很高。 平均月薪5300元，年终奖14000元，有五险一金，季钊傻乎乎地按时下班，偶尔周六周日加班。

薪酬福利待遇：1薪酬结构：

工资+津贴+奖金，加班费按劳动法规定计算; 2.购买五险一金; 3.提供住宿和膳食补贴; 4.

每周5天，每周8小时，生产故障相关岗位根据需要安排休假; 5.纬创提供针对专业、管理和个人成长的在线和实体课程。 通过实施“培训与发展蓝图”平台计划，我们实现了“经过合适的培训后，把合适的人放在合适的岗位上”和“让员工在威斯顿有可预测的成长”的目标。

2001年5月，台湾宏碁集团拆分为宏碁、明格和纬创三大集团。 独立后，纬创拥有纬创、钱、建尔、纬创软等四家公司，在全球拥有7万多名员工。 纬创信创继承了创新诚信的经营理念，致力于成为全球ICT行业技术服务的领导者。

2018年，《财富》杂志将其评为世界500强公司之一。 纬创华南工厂是纬创冰雹在中国大陆的首个制造基地，位于广东省中山市火炬开发区，总投资1亿美元，注册资本1亿美元。 2018年，纬创集团被《福布斯》杂志评选为世界500强企业之一，排名第432位。

目前，华南工厂拥有科技园和光电园，其中科技园占地550亩，光电园占地750亩。 截至2018年7月，华南工厂拥有员工20,000余人。华南工厂专注于高端企业服务器、云存储设备、卫星接收器、主板、电脑一体机、液晶显示器、液晶电视等企业产品和电子消费产品的研发和制造服务。

全球排名前 10 位的电脑风帆制造商中有 8 家是纬创的客户。 现已通过ISO9000、ISO14000、TL9000、OHSAS18001、QC080000认证。 公司所有产品除部分国内销售外，主要销往美国、欧洲、中东、东南亚等海外地区。

纬创华南先后荣获“亿元先进企业”、“最具振奋人心出口奖”、“中山市十大外商投资企业”、“高新技术出口企业”等荣誉，得到了广东省和中山市的大力关注和支持。

普通工人的工资：1800基本工资，周六加班2倍，加上几百零钱等，一天只有十个小时。

纬创（中山）****待遇：

1、公司性质：台湾上市公司。

制造、铸造和富士康。 为客户生产电子产品。 只不过富士康是制造业的领头羊。

中山有两个园区，分别是科技园和光电园。 科学园内有几家独立的工厂，每家工厂生产不同的产品。

2. 员工。 在纬创，有两种员工。 英文缩写分别为IDL和DL。

IDL：间接雇员。 一般来说，是指一些具有学历（大专和本科学历）的办公室人员。 IDL不参与基本的现场生产操作。 相反，做一些管理工作。 属于工程师类别。

DL：直接工作者。 参与产品的现场生产。 例如，生产线上的操作员。

资历相同的IDL和DL在工资、加班费、福利、晋升等方面有很大不同。

3. 食宿。 IDL四人宿舍，DL宿舍，可容纳6或8人。 有4层楼的自助餐厅，价格要看怎么吃，价格有各种各样的价格。 酒店设有篮球场和足球场。 宿舍每月支付电费。 如果你不想住，你可以在外面租房子。

4. 薪水。 薪资方面，在中山地区处于中等水平。 底薪+加班费。 周末加班加点。

当然，IDL和DL的基本工资和加班费也是不同的。 对于加班小时数，每个工厂对不同的岗位都有相应的限制。 一般来说，加班时间限制为 36 小时。

但是，如果生产能力紧张，我也看到一些特殊职位工作长达 80 小时。 确切的工资金额取决于您的学历、工作经验、研究生院和个人能力。

5.工作强度。

每个岗位的工作强度不同，每个工厂的生产能力也不同，所以很难说。 但纬创是一家比较注重“和谐”文化的公司，如果你对自己严格要求，那你一定很忙，想要混在一起，也很容易。 大多数行政工作电子邮件和报告都比较大，很多报告需要用英文。

这只能由个人体验。 五天八小时的加班费和加班费。 工作更自由。

今年超过60%的招聘都是胡说八道。 我不认为我能每天站立十个小时。 都是中介招收的，国家给的补贴被中介拿走了，公司不在乎。

我也敢浪费员工的时间，花了三天时间才说出来。 不是好生意，坑！

工资低，我工作累了，关键是不允许我加班。

中山第一家黑厂，绝不会浪费它的名字。

治疗基本有保障，不同部位的治疗略有不同。

薪水（人力资源专员）

1、基本工资：2600元。

2、年终奖：3900元。

3.工作时间（人力资源专家）。

4、能不能准时下班：基本都是准时下班。

5、周六、周日是否加班：周六、周日不加班。

6、带薪年假：5天。

7.每周工作日：5天。

8、社会保险（5险）：有社会保险（5险） 9.是否有公积金：有。

10、工作环境好不好？ ：一般。

11. 工作压力大吗？ ：这很简单。

薪水（结构工程师）。

1、基本工资：6000元。

2、加班工资：每小时30元。

3、年终奖金：8000元。

4、能不能准时下班：基本都是准时下班。

5、周六、周日是否加班：周六、周日偶尔加班。

6、带薪年假：8天。

7.每周工作日：5天。

8、社会保险（5险）：有社会保险（5险） 9.是否有公积金：有。

10、工作环境好不好？ ：不满。

11. 工作压力大吗？ ：放松。

一般有3000-3500到3600，这样你每天都要加班，周日休息一天，每天晚上8点下班，这是白班，夜班很高，到37800左右，这些都是普通工人的工资

普通本科生进来。 一般来说，试用期过后，是2250。 底薪1400-1500。

其他补贴约800。 加班费按基本工资计算，周一至周五为（1400-1500）除外，周六、周日为x2，国定假日为x3。

如果是纯普通初中（中专、大专），月薪在22502700左右，其中基本工资1140-1200，加班费375也就是说，加班就靠你了，加班少了，工资少得可怜，福利基本都是五险一金。 说白了，五险是社保，他们支付工资的8%，公司似乎支付了12%。 一金是住房公积金。

公司将统一支付您 5%。 是全新的。。也就是说，2250x5%，您可以在 5% 和 20% 之间进行选择。

住房公积金由本人申请。 否则，公司不会帮你付款。 所以记得在试用期结束后向你的助理申请......

纬创不包括食物和住房。 在自助餐厅吃3-6顿饭。这取决于你。 至于味道。 就个人而言，我认为这不好。 其他人怎么看？ 这个兄弟不能照顾它。

生活方面。 大学毕业生住在4人间。 每月支付60元住宿费。

另一个是10间客房免费。 你付多少电费？ 你不必付水费......

冬天洗澡还是可以的。 水又大又热。 所有客房都装有空调。

但因为电费。 所以我不能打开空调。 你必须和宿舍里的人谈判。

宿舍按人均分摊电费）。

无论如何，这对我来说也是一样的。 没有区别。

不要以为只有富士康会跳楼。 事实上，纬创也会跳跃。 只是人很少（只有一个女人跳舞。。

也是为了爱）。但你必须考虑一下。 深圳富士康45w人跃升13人。

纬创 1w2 跳跃 1. 自己算一算哪个比率更高。 哥哥数学学得不好。。

你算一算。