请法律专业人士指导啊！！ 我在上班的路上被出租车撞了

首先，这种情况下的赔偿有两种，一种是工伤赔偿，一种是交通事故赔偿。

首先，既然你已经选择了交通事故赔偿，你就不能再选择工伤赔偿了，也就是说，公司不必赔偿。

其次，你半个月的大部分工资都是根据你实际工作的天数计算的。

希望对你有所帮助！

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一、《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的，应当视为工伤： （六）工伤保险。在通勤途中，但须遵守这不是该人的主要责任在交通事故或城市轨道交通、客运轮渡、火车事故中受伤的;

二、最高人民法院关于审理人身伤害赔偿案件适用法律若干问题的解释。

2003年12月4日最高人民法院审判委员会第1299次会议通过）。

第十二条 依法要求参加工伤保险统筹的用人单位劳动者因工伤事故遭受人身伤害的，劳动者或者其近亲属向人民法院提起诉讼，请求用人单位承担民事赔偿责任的，应当告知其依照《工伤保险条例》的规定处理。

3.作者认为;

1. 劳动者在上下班的路上我主要负责在发生交通事故的情况下，造成损失的肇事者（第三方）的赔偿额不能超过最高限额;

2、劳动者符合工伤要求这是依法应享有的待遇；不符合其他法律规定的赔偿救济

3. 劳动者是的获得双倍补偿。

首先，它应该是工伤。

《工伤保险条例》第十四条规定：“职工有下列情形之一的，视为工伤：

（六）在交通事故或者涉及城市轨道交通、客运轮渡、列车等非主要责任的事故中受伤的;......

其次，关于工伤期间的工资和待遇：

《工伤保险条例》第三十三条规定：“职工因工事故受伤或者患上职业病，因工伤需要停工就医的，停薪期间原工资待遇不变，由用人单位按月支付。 ”

最后，工伤赔偿是补偿性的，从法律上讲，公司对您的未付部分负责。 但是，在实践中，存在工伤期间收入较多的情况，在这种情况下，暗自高兴！

一般来说，像您这样同时遇到工伤和交通事故的人都可以同时索赔。 但是，由于他们属于不同的法律关系，他们必须经过不同的索赔程序。 失时工资是道路赔偿中的声明，如果确定工伤被要求停工并保留工资，工资将照常计算。

您好，这是工伤，应按工伤处理。

如果是工伤，可以申请工伤鉴定。

《侵权责任法》第三十五条规定，个人之间形成劳动关系，提供服务的一方因服务给他人造成损害的，接受服务的一方应当承担侵权责任。 提供服务的一方因服务而遭受损害的，应根据双方的过错承担相应的责任。

第十八条 被侵权人死亡的，其近亲属有权要求侵权人承担侵权责任。 被侵权主体为单位，单位被分割、合并的，继承权利的单位有权要求侵权人承担侵权责任。

在被侵权人死亡的情况下，支付被侵权人的医疗费、丧葬费和其他合理费用的人有权要求侵权人赔偿，但侵权人已经支付了这些费用的除外。

第二十二条 侵犯他人人身权益，造成他人严重精神损害的，被侵权人可以请求精神损害赔偿。

1. 你为老板开车多久了？ 工资有工资吗？ 你想让老板交社保什么的吗？

2.车祸死亡是在为这位老板开车时发生的吗？

如果以上都是真的，那么补偿就没有问题，老板付钱当然也没有问题。 （请记住，工伤和就业之间没有矛盾，也没有选择的问题）。

在你遇到这种情况的情况下，一般的死亡赔偿金、丧葬费和家属的生活费绝对不是问题。

如果不是当场死亡，还可能涉及医疗费、护理费、营养费、交通费等一系列费用

具体计算方法有明确规定，你不需要自己计算，法院会计算。

《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件的司法解释》（全文），再结合上一年度的当地标准，自己可以好好看看。

这是一种普通的雇佣关系。

最高人民法院对人身伤害赔偿的若干解释适用。

计算赔偿需要大量个人信息。

如果情况紧急，最好尽快咨询律师事务所的专业律师，费用可以先咨询，满意后再委托。

根据《侵权责任法》的有关规定，如果老板的公司注册了，哪怕是劳动关系，如果是私人雇佣，也是劳动关系，具体薪酬标准是上一年深圳城镇工人平均工资标准的20倍。 此外，还有医疗费、精神损害赔偿、误工费、护理费等，还要看你是否在深圳居住了一年以上，如果你住了，可以按照深圳的标准得到赔偿，如果你住不到一年以上，你会按照农村标准得到赔偿， 当然，除了城市户口。

宗恒法律网-广东天汇律师事务所-余守雪律师

您好，既然是私人老板，很可能没有注册，原则上根据雇佣关系，具体赔偿比较复杂，建议咨询律师。

宗恒法律网-广东德荣律师事务所-秦红梅律师。