有更多的实习机会会更好吗？ 实习生应该做得更多吗？

这个问题，恰好有个值得借鉴的个人经历，小娥师妹，北京某985学校本科，有4-5个实习经验，想申请一家知名互联网公司的产品经理职位。 我做过的实习包括：学校社团运营、门户网站地方站、广告公司文案和客户执行、互联网培训公司微博运营、百科平台数据整理实习生。

这些实习大多为1-2个月，广告公司最长的是5个月。

她的简历上写满了两页纸。

此类简历几乎占所有简历类型的 60%。 他们中的大多数人，看似信心满满，实际上非常焦虑。

很多人认为实习越多越好，甚至还听说有些学校有个传统，每个人都有很多实习机会，但每次只有1-2个月，尝试确定自己的职业方向是一个美丽的名字。

我的经验是，1年以上的1次实习远比一个月的10次实习要多得多。 重要的是，你对自己有明确的定位吗？ 你的能力和经验是否符合职位的要求？

互联网行业细分的岗位太多，工作的深度和复杂度都非常大，所以如果实习时间不超过6个月，基本上你看到的和学到的都是刮擦。 对于名企来说，他们最缺的就是每一项都学了什么的人。

没有专业，没有成就感，再多的实习也是徒劳的。

上面提到的那个学员最大的问题是定位不准确，他有过那么多的初次和部分操作经验，几乎没有产品实习，但目标是应聘产品经理！ excuse me？

在提交简历之前，请仔细考虑自己的优势和偏好，对于实习生来说，我能做什么比我想做什么重要得多。 不要只随波逐流。自我定位和曲线拯救国家可能是您在提交简历之前最需要考虑的两件事。

<>实习经历并不完全是一种资格，更不是垫脚石。

毕竟，我们都知道，大学生除了教学实习和毕业实习之外，可能不会参加很多实习，尤其是对于大多数学生来说。 那么，对于大多数学生来说，找工作不是很困难吗？

显然不是，最终，大部分学生如愿以偿，进入了职场。

9月新学期伊始，对于学长狗来说，想要找工作，基本上都要开始关注求职信息了。 而要注重外在，更要注重内在，也就是梳理出个人的求职竞争力。

实习真的那么重要吗？ 不要忽略一点，那就是大部分HR都知道，没有多少大学生有机会自己找实习，毕竟学校课程也不是那么容易找的，同时，就算找到实习，这样的实习估计也非常低。

所以，不要太担心是否有实习机会。 在这里要明白，你的校园故事也是找工作的成本。

例如，如果你从事的是与你的专业相关的工作，你的专业成就和成就就是找工作的成本; 如果你曾经做过学校广播电台，你的沟通和表达是你申请培训、销售等工作的求职成本; 如果你做了很多小时的志愿者并赢得了奖项，那可能是一些与人合作的工作，等等。

所以，不要轻视你在校园里的故事，这些故事对离开的要求不是很高（实习可能离工作场所更近）。 开始整理你的校园故事和经历，然后发现你的优势和潜力。

其实，应届毕业生找工作的关键是自我定位，因为这是提高求职效率的基础，否则他们就像没有头的苍蝇。

在自我定位中，有两件事要做：一是考虑是否从事与专业相关的工作，因为这将导致朝着清晰迈出一大步。 如果你从事的是这个专业，那么方向基本就定了——技术、研发、产品开发等，或者从事与技术关系不大的技术相关职业（你仍然可以使用专业知识）; 二是梳理你在大学，甚至高中等所有的经历，就是看你的能力和倾向，列出能力的关键词。

最后，当这两件事放在一起评估时，结果就会慢慢显现出来。

找到自己的能力和优势，不要太在意自己是否有实习机会。

一个对应物比 10 个好得多。

如果你去IBM实习一个月，会比你在小公司实习一年更好。

首先要看你的学校有没有统一的实习安排，你所在的专业不需要一定的专业知识就能去实习，否则就只能端茶上水扫地了。

一般建议在大一和大二的寒暑假期间去实习。

因为大一和大二有更多的时间，大三和大四可能要开始准备毕业**、研究生考试等。 其次，大一、大二去实习，有利于我未来的职业发展规划，看看自己是否适合这个岗位，是否喜欢这个岗位，以及自己喜欢的岗位需要付出什么样的努力和知识技能。 这些可以在大三和大四补充。

<>根据自游专业选择实习（任意时间）

一些学校会在寒暑假期间设立自己的实习地点，供学生实习。

在假期找到合适的交流和实践场所（例如，医学院校的学生可以找当地医院实习，此时可以称为实习，这样既可以巩固自己的专业课程，还可以实现临床实践。 ）

为大三的实习做准备。

在这个阶段，一方面可以锻炼自己，另一方面可以在实践的过程中巩固自己的知识，为以后的工作打下基础。

选择在线远程实习（随时）。

如今，一些大型企业会在互联网上设置一些远程实习岗位和职业，这样可以给自己增加价值，如果是那种跨专业，不仅可以扩展知识面，还可以学习各种职场技能。

实习通常从大学三年级开始。

实习的作用是验证自己的职业选择，了解目标工作内容，学习工作和企业标准，找到自己职业生涯中的差距。

实习的目的因人而异，实习的真正目的只有你自己知道。 明王链只有在孙某开始实习前先明确了自己的目的，后面的陆玲卷才会变得清晰明了。

如果你的目的是在毕业后留住你，那么你在申请的时候应该看看这个职位有没有留用的机会，而有些公司只是例行招聘实习生，那么这个职位显然不适合你。

我觉得大学生最好利用暑假和寒假去做实习，因为这样不会耽误他们的学业，而且他们还可以学习一些与社会相关的知识，这对他们未来的轿车发展非常有利。

我决定在寒假、暑假和大三期间实习更好。

加班当然是一种普遍现象，但肯定不是常态。

作为实习生，您可以观察到以下几点：

1. 为什么要加班？

2. 办公室生态或文化如何？

3. 加班的结果是什么？

第一个问题是了解加班的原因，第二个问题是看加班是否是自愿的，第三个问题是看加班是否有用，然后你自己就会有答案。

就我个人而言，我特别反对加班，但有时我无法控制自己。 要么是有太多事情要做，要么是紧急情况不允许。

我印象最深的大概是6-7年前，当时我还在做大客户经理。 我手头已经有100多个客户了，然后办公室里有两个种田同事因为各种原因请假不能来上班，突然又多了200个客户。 一个月来，我每天工作到8点才能下班。

因为客户不熟悉正在使用什么，所以必须尽快完成成本情况，并且有一堆基本工作信息需要整理。 如果你不加班，你就没有时间做这些事情，更不用说其他工作了。 领导虽然不要求，但作为责任人，自己的要求就是这样，所以他必须尽力后悔。

如果你还在实习，就密切关注它并密切关注它。 通勤时间只是松散代码最重要的工作要求，但你能自己学到什么，将来会达到什么高度，并不是基于这个通勤时间。

集中式和分散式实习各有利弊。 是自己寻找实习机会还是按照学校的安排进行选择，由您决定。 在这个过程中，不要要求宿舍同学盲目地跟着一起走，只有你知道自己真正需要什么。

这是根据您的目标选择实习的正确方法。

集中实习是学校的统一安排，如果你被分配到第一次实习，你就去实习。 集中实习，不用操心很多事情，只要按照学校的安排，部分流程和程序由学校统一处理。 但实习不是在一两天内完成的，而是需要几个月的时间。

如果实习被分配到你不想去的工作场所或明亮的城市，那只会浪费很多时间。

分散式实习是指您找到一个实习单位，并自行负责实习。 自雇最大的优势之一，就是可以根据自己的就业意向，选择更合适的工作单位实习。

我们都知道，知识是通过实践来学习的。 在互联网行业，基本上只有几种实践：自我做、学校项目、社区活动、实习项目。

实习与以往最大的区别在于，职责更明确、更重，目的性强，要求普遍更高。 总的来说，所做的事情更接近毕业后的实际工作。 因此，进行实习，特别是如果它与当前工作相关（技术、组织、文化......

比较高的实习经验，基本可以证明工作总体上是适合这个人的，减少了招聘人员最忌惮的“不确定性”。 如果你没有实习经验，没关系，如果你表现出足够的学习欲望和能力，你可以来第二大学进行远程实习。

总结。 您好，实习是你了解公司的过程，也是公司了解你的过程，如果双方都满意，就会签订正式合同，成为正式工人。

您好，实习是为了让你了解公司，也是和公司了解你的一个过程，如果双方都比较满意，就会签订销售合同，成为正式工人。

实习会影响我未来的职业方向吗？

你好，实习对你未来的职业定位有一定的影响，你的实习对正式工作的选择有影响，而且不是绝对的，未来的工作也会涉及到转型。 建议您在实习中选择一份自己感兴趣的工作。