为了最大限度地调动工人的积极性，国家确立了分配原则

以按劳分配为主体，以效率为先，兼顾公平的分配制度。

《中国共产党关于建立社会主义市场经济体制若干问题的决定》提出：建立以按劳分配为主体、效益优先、公平分工的分配制度，是我国建设有中国特色社会主义经济的基本内容。 也是我国建立社会主义市场经济体制的一个重要特点。1、按劳分配是社会主义公有制的实现形式，必须坚持按劳分配为主体，这是由在中国国民经济中占统治地位的公有制决定的，集中体现了中国劳动人民作为生产资料主人的地位。

党的十四届三中全会《决定》提出，要转变国有企业经营机制，建立现代企业制度，转变最佳职能，克服“政企不平等”，为企业按工分配创造了最重要条件。 只要国有企业在深化结构性改革方面取得成效，企业按工分配的问题最终就能得到很好的解决。 按劳分配的否定，必然导致公有制支配地位的否定，其结果必然是迅速的两极分化。

答案]：a、b、c、d、e

按劳分配的做法，不仅有利于调动劳动者的积极性和创造性，而且有利于巩固和发展社会主义公有制，促进社会主义生产的发展。 然而，与此同时，按工作分配也有其历史局限性。 由于劳动者的体力和智力不同，劳动者所养的家庭也不同，必然会造成劳动者在劳动和报酬方面的差异，对军队的尊重形成了按劳分配形式的平等，但实际上是不平等的。

答案是ABCDE。

答]边际收益递减:d律的基本思想是，如果一个生产要素逐渐增加到另一个固定数量的生产要素，那么生产要素增加带来的边际产出最终会下降，甚至变为零。边际产出最终会下降，不是因为增加新兴奋的工人本身技能较低，而是因为随着劳动力数量的增加，资本变得相对稀缺，生产过程本身无法容纳如此多的劳动力。

答]紫薇：D

边际产出最终下降了，不是因为新工人本身的技能较低，而是因为随着凯森劳动力数量的增加，资本变得相对稀缺，生产过程无法容纳如此多的劳动力。

D测试题分析：按劳分配：坚持多劳多酬的分配原则。 它与工人的个人收入及其劳动的数量和质量直接相关。

因此，按劳分配的实施，可以调动劳动者的积极性。 它体现了劳动者按劳同工的社会地位。 因此，项目 A 不正确。

本题选择项目D。 项目c本身是正确的，但不符合主题的意图，应予以排除。

点评：本题为因果多项选择题，请注意肢体和词干必须匹配。 这个问题就是为什么按劳分配的选择可以调动工人的积极性，可以按照按劳分配的原则来选择答案的原因。

另外，按劳分配适用的经济范围是公有制经济，私营经济和外资经济中多劳多的分配属于按劳动要素分配。

答案题AB与题目无关，题目C不是主要原因，题目D错，所以选择A。