月末,企业计算当月应付给员工的工资总额,形成负债,借方

发布于 社会 2024-03-17
17个回答
  1. 匿名用户2024-01-26

    月末,企业计算当月应付给员工的工资总额,形成负债,借方生产成本、制造费用、销售费用、管理费用等账户,贷记应付员工的账款。

    应付员工薪酬的会计处理:

    1、计算当月应付给员工的工资时,借用:生产成本(生产工人的工资)和制造费用(车间经理的工资)。

    人工成本(提供人工的人的报酬)。

    行政费用(行政和财务部人员的薪酬)。

    销售费用(销售代理人员的报酬)。

    在建工程(在建工程的报酬)。

    研发支出(由研发支出人员承担的员工薪酬)。

    信用:应付员工薪酬 - 工资。

    员工福利。

    工会资金。 员工教育基金。

    社会保险费(部分由公司承担)。

    住房公积金等(部分由企业承担)。

    2、支付工资时,借款:应付员工薪酬——工资等。

    信用:银行存款。

  2. 匿名用户2024-01-25

    由于财务费用只能用于核算与银行运营或现金折扣相关的交易,因此工资摊销将不包括在此帐户中。 而运营费用是支付给工人的销售或销售报酬。

  3. 匿名用户2024-01-24

    a生产成本。

    b. 制造成本。

    d. 运营费用。

    c. 财务费用只能用于核算与银行业务或现金折扣相关的交易。

    d 包括销售负责人的工资。

  4. 匿名用户2024-01-23

    总结。 亲<>

    很高兴为您解答,会计是一个中文单词,发音,会计的英文名称有两个含义,一个是指会计工作,另一个是指会计人员,会计工作是按照《会计法》、《预算法》、《统计法》等各种税收法律法规作为查核会计凭证的法律依据, 财务账簿、财务报表,从事经济核算和监督过程。它是一种以货币为主要计量单位,用特殊方法对一个单位的经济活动进行核算和监督的经济管理工作; 会计人员是从事会计工作的人员,包括会计主管、会计监督会计、物业管理、出纳等人员。

    1.制造企业在每月月底确认应支付的劳动报酬负债时,相应的人工成本可以计入()。

    <>很乐意为您解答,所以您能告诉我具体主题吗?

    尊敬的<>很高兴为您解答,制造企业在确认每月月底应支付的员工报酬责任时,可以包括相应的人工成本:生产部门人员的劳动报酬应计入“生产成本”、“制造费用”、“人工成本”等科目中; 管理部门工作人员的报酬应列入“攻败管理费”账目; 销售人员的员工薪酬应包含在“销售费用”中。

    <>很高兴为您解答,会计是一个中文单词,发音,会计的英文名称有两个含义,一个是指会计工作,另一个是指会计人员,会计工作是以《会计法》、《预算法》、《统计法》等各种税收法律法规为法律依据查核会计凭证, 财务账簿、财务报表,从事经济核算和监督过程。它是一种以货币为主要计量单位,用特殊方法对一个单位的经济活动进行核算和监督的经济管理工作; 会计人员是从事会计工作的人类,包括会计主管、会计主管和会计、物业管理、出纳等人员。

  5. 匿名用户2024-01-22

    月末,公司应计算当月应付给员工的工资总额,形成负债。 借方(a生产成本,b,制造费用,d运营费用)记入应付员工薪酬。

    a生产成本——扣留生产工人的工资。

    借:生产成本---工资。

    信用:应付员工薪酬。

    b. 制造费用——预扣车间经理的工资。

    借款:制造费用---工资。

    信用:应付员工薪酬。

    c. 财务费用——

    财务费用是指企业在生产经营过程中为筹集资金而发生的费用。 包括企业生产经营过程中发生的利息支出(减去利息收入)、汇兑损失净额(部分企业如商品流通企业、保险公司单独核算,不计入财务费用)、金融机构手续费、融资中发生的印钞费等其他财务费用; 国外贷款担保费等 但企业筹建期间发生的利息支出应计入开办费用; 购置、建设固定资产、无形资产有关的利息支出尚未交付使用或者已交付使用但尚未完成决算的,应当计入购建资产价值; 清算期间发生的利息支出计入清算损益。

    细节。 1)利息支出是指短期借款利息、长期借款利息、应付票据利息、贴现票据利息、债券应付利息、长期国外设备应付利息等利息支出(不含资本化利息)减去银行存款利息收入后的净额。(2)汇兑损失是指银行**与簿记所用的销售价格和簿记所用汇率之间的差额,以及簿记人民币折算成会计人民币金额与月末原账面人民币金额之间的差额(季度, 年)在期末的外币账户期末,按期末规定的汇率计算。

    3)相关手续费是指发行债券所支付的手续费(拟资本化的手续费除外)、发行汇票的银行手续费、调整外汇的手续费等,但不包括发行**所支付的手续费。(四)其他财务费用,如固定资产融资租赁中发生的融资租赁费用。

    工资不包括在财务费用中。

    d. 运营费用——扣留销售人员的工资。

    借款:销售费用---工资。

    信用:应付员工薪酬。

  6. 匿名用户2024-01-21

    生产部门人员的报酬,记入生产成本或制造费用账户。 前者多为一线工人的直接人工成本,可直接归因于产品成本,故采用“生产成本”核算; 后者多为生产部管理人员的工资,而这部分人工成本很难直观地反映在产品成本中,所以先通过“制造费用”账户来体现。 但最终,这部分“制造成本”还是会根据其受益人转嫁给“生产成本”),所以A和B都是合规的。

    销售组织员工的报酬计入“运营费用”的借方。 但是,更常见的是“销售费用”。 简而言之,d 也符合。

    此外,“管理费”从管理部门员工的薪酬中扣除; 因与劳动者解除劳动关系而给予的补偿金,也应计入“管理费”的借方。

    因在建工程和研发支出而负担的职工工资,应计入“在建工程”和“研发支出”的会计核算。 可以理解为自己在建立固定资产过程中的劳动和自己在开发无形资产过程中投入的劳动。

    此外,按照规定从外商投资企业净利润中提取的员工奖励和其他奖励,还应当借方“利润分配——员工奖励福利提取**”。 上述抵免额是用于“应付雇员补偿”账户。

    晕倒了,我藏不住一丝桑心,30分钟的暗语,被完全忽略了,一句谢谢就够了,我很在乎,我也很认真,所以我很生气。 我跟大家说的是我的理解,有些话没说的话都记在心里了,为什么,因为我觉得有些观点有争议,会误导你,所以就算有百科全书里有,我也不会写,越想越生气。 仔细看看,我和你的问题至少有九分 没有错别字,因为我不是来拿分的,我想在帮助别人时有一种满足感 如果对我来说太肤浅而没用,对不起。

  7. 匿名用户2024-01-20

    a生产成本——生产工人的工资,直接包含在生产成本中。

    b. 制造费用——车间经理和辅助人员的工资,计入制造费用,并在期末摊销到产品成本中。

    d. 运营费用——销售人员的工资,包含在销售费用中。

    您知道除了选项中给出的项目之外,您还可以借用其他账户吗?

    借:间接费用 - 经理的薪水。

    借:劳动力成本——向国外提供劳务的成本。

    借款:其他营业费用 - 除主营业务外,其他经营活动的收入与其他业务收入相对应。

    借款:研发支出——研发人员的工资,待确认后进行资本化处理和费用处理后转出。

    借款:在建——固定资产自建人工成本。

  8. 匿名用户2024-01-19

    借用:施工中。

    信用:应付员工薪酬 - 工资。

    福利费用。 其他应付款。

  9. 匿名用户2024-01-18

    (1) 借款:手头现金 680 000

    贷方:银行存款 680 000

    2) 借款:应付员工薪酬680 000元

    贷方:其他应收账款 - 2,000 用于医疗费用 - 26,000 用于员工租金

    手头现金 652 000

    3)借款:其他应收账款 - 2 000 用于医疗费用 - 26 000 用于预扣员工租金

    贷方:手头现金 28 000

    4)借款:生产成本560 000

    贷方:应付员工薪酬 560 000

    5)借款:制造成本50 000

    贷方:应付员工薪酬 50 000

  10. 匿名用户2024-01-17

    1. 退出。

    借款:手头现金 652,000

    信用:银行存款 652000

    2. 工资和预扣税。

    借款:应付员工薪酬 - 薪金 680,000

    贷方:其他应收账款 - 租金 26,000

    其他应收款——2000年医疗费

    手头现金 652 000

    3. 结转应付工资。

    借款:生产成本 - 工资 560,000

    制造费用 - 工资 50000

    管理费用 - 工资 60000

    管理费用 - 员工福利 10,000

    信用:应付员工薪酬 - 薪水 680,000

  11. 匿名用户2024-01-16

    答案是,这两笔款项记入“应付员工薪酬”,即这两笔预付款在“应付员工薪酬”账户中扣除,“应付员工薪酬”账户余额为69.3万元后,应支付给员工。

    这些条目与实际付款无关,即没有银行存款条目。

  12. 匿名用户2024-01-15

    借款:其他应收账款 40,000 贷方:银行存款 40,000 是之前支付的租金和医疗费用已入账,其他应收账款余额 40,000,现在是月底,借方:

    应付员工薪酬 40,000 贷方:其他应收账款 400,000,结算应收账款,应付员工薪酬余额 653,000

  13. 匿名用户2024-01-14

    1.从银行提取现金 借款:手头现金 653000 信用:

    银行存款 653000 2如果以现金支付,则借入: 653,000 应付员工薪酬 贷方:

    手头现金 65300 如果与银行存款一起发行,则为银行存款 3结转贷款 借款:应付员工薪酬 40,000 贷方:

    其他应收款——预付租金 32,000

    预支医疗费8000

    还有一个答案。

    借款:应付员工薪酬 693000

    贷方:银行存款 653,000

    其他应收款——预付租金 32,000

    提前支付8,000医疗费用

  14. 匿名用户2024-01-13

    借款:应付员工薪酬 462000

    贷方:其他应付款 - 员工租金 40,000

    贷方:其他应收账款——2000年家庭医疗费用预付款

    信用:手头现金 420,000 工资总额是应付给员工的工资金额,但员工租金的租金负责预扣,直接从工资中扣除。 此外,企业为员工家属支付的医疗费用也从工资中扣除。

    实际发行现金为420,000。

  15. 匿名用户2024-01-12

    借款:应付员工薪酬 462000

    贷方:其他应收账款 - 员工租金 40,000

    其他应收账款——员工家属医疗费 2,000 银行存款 420,000

    预扣税由员工承担,公司先为员工支付,发工资时必须从工资中扣除。

  16. 匿名用户2024-01-11

    10,000*2% = 10,000。

    3、资产减值损失。 4、a

  17. 匿名用户2024-01-10

    总结。 c

    会计问题:当企业向员工支付当月的工资时,不会受到业务影响的要素是: A 负债 B 资产 C 所有者权益。

    c. 骗钱。 老大哥。

    怎么了,大哥。

    亲爱的,我想解释一下。

    工资支付的会计分录: 借方: 工资应付贷方:

    应付工资的银行存款是负债,银行存款是资产。 工资发放后,将镇上的工资,如行政管理什么的,记入管理费用。 所以成本也发生了变化!

    所谓资产+(费用)=负债+所有者权益,是没有反映在会计分录中的! 这是一个会计期间的总和,分支机构都在那里!

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