中国石化天然气分公司的待遇及个人前景

我只是喜欢四川人，呵呵和你的专业很好，平时如果你在管道局发展会很好，但是现在你选择天然气分公司也是一个不错的选择，很适合你的专业玩法，中石化对公司不是很熟悉，我知道中石油。 中石化觉得待遇也不错，天然气的发展前景很好，相信你会做得更好，首先要进入这个行业，在实践中学习和感受。 如果两年后，你觉得不是很开心，武装起来可以跳，你可以跳到其他的燃气公司，充分发挥你的能力，有一个美好的未来。

一般在四千左右，空间不用说，绝对是乐观的，很难说是否分配了。

在车站，食宿一包，工资也高，在办公室，中午可以吃好饭，还得吃一顿免费的饭，但要自己租房子。

承包商正规，报酬丰厚，发展前景良好。

目前，我国天然气进口渠道主要在中东地区，以液化天然气（LNG）为例，前瞻产业研究院的《2014-2024年中国LNG产业市场前景及投资战略规划分析报告》指出，我国LNG进口国主要包括卡塔尔、澳大利亚、印度尼西亚等。 其中，卡塔尔是中国最大的天然气进口国，占进口比重; 澳大利亚紧随其后; 前五大进口国合计占很大比例。

中俄天然气买卖合同的签署将对双方产生积极影响。 从俄罗斯来看，其国内80%的天然气都销往西方国家，在西方国家试图摆脱对俄罗斯天然气依赖、加强对俄经济制裁的背景下，与中国签订总价值超过4000亿美元的天然气购销合同，为其天然气出口渠道增添了又一保障; 对于中国来说，随着我国节能环保的不断进步，煤制气、油制气项目的不断实施，未来对天然气的需求将持续增加，虽然我国加大了对天然气的开采力度，但在产能缓慢、消费量增加的背景下，天然气的消费缺口依然存在， 与俄罗斯签订天然气购销合同，将有助于保障中国天然气供应。

总结。 您好，中石油销售分公司待遇很好，首先保险很齐全，不仅劳动法需要缴纳保险金，同时中石油销售分公司还要给员工缴纳一定数额的商业保险，公司也非常关心员工的住宿问题，要把整栋楼租给员工作为单人宿舍， 而且每天都有清洁人员。

您好，中石油销售分公司待遇很好，首先保险很齐全，不仅劳动法需要缴纳保险金，同时中石油销售分公司还要给员工缴纳一定数额的商业保险，公司也非常关心员工的住宿问题，要把整栋楼租给员工作为单人宿舍， 而且每天都有清洁人员。

请问，中国石油广东销售分公司的工作环境是怎样的？

请问，中国石油广东销售分公司的工作环境是怎样的？

工作环境好，工作管理很人性化，环境更好，工作更轻松。

不，这需要到时候确认，工资基本都在7000以上，这里的待遇比较好。

7000是扣除五险一金后的工资吗？ 它还有什么其他好处？

如果不扣除，部分岗位的带薪休假、假期补贴、汽车补贴、住房补贴。

中国石油广东销售分公司有多少名员工？ 哪些工作很有前途？

员工人数尚未公布，只要是管理层即可。

1.工资：

工资核算方法：以中石化为例。

底薪+绩效奖金+劳保用品+电话补贴+住房补贴+五险一金。

中石油目前用工三种，一种是合同工、市场化用工、本地化用工，合同工待遇相当不错，工资2600-3000+800-1000+交通费800-1000月安全奖1000-1200，普通技师最低5000以上，助理工程师、工程师、高级工程师以上，高级工程师8000以上， 员工相当于助理工程师，5000多月是主管、副科、正规科、副科、科及以上，8000多月相当于高级工程师，此外还有节费、季度奖金等钱。

2.在治疗方面：

1）过年时，一定要有购物卡、柴火、大米、油和盐，这是必备的。

2）定期发放季度奖金和年终奖金。

中石化的薪酬福利待遇：基本工资+绩效奖金+劳保用品+电话补贴+住房补贴+五险一金，年均工资近15w。 当然，研究生和本科生的薪资水平也不同，总体上差距不会太大。

中国石化目前分为三种用工类型，一种是合同用工，一种是市场化用工，另一种是本地化用工。 通过校园招收到中石化的学生都是合同制的，工资待遇很不错，基本工资2500+，另外还有800左右的伙食补贴、800左右的交通费、奖金;

普通技术人员的工资为5000+，工程师的工资根据级别逐步提高，高级工程师可以达到8000+。

中石化、中石油等国有企业的薪酬相对可观，但每个企业在职位和资历上都不同，薪酬也不同。

1、同化就业待遇相当不错：工资2600-3000+餐补800-1000+交通费800-1000+月安全奖1000-1200，普通技术人员最低5000以上，助理工程师、工程师、高级工程师更高，高级工程师8000以上。

2.文员相当于助理工程师，一个月5000多。

3.主管、副科、主科、副科、主科及以上：一个月8000以上，相当于一名高级工程师，外加节费、季度奖金等钱。

4、普通合同工：每年约10万，总部门约16万，据说部门层面至少20万，视部门不同，“60万好部门也有可能”。

5、市场化员工：因为整体学历较低，起薪也较低。 入职时，市场化员工无岗位补贴，工作一段时间后会有。 所有其他福利都是一样的，但在年底支付股息时可能会略有不同。

6、本地化用工：是指公司在**开户，职工户籍在企业所在地。 据业内人士介绍，本地化员工和市场化员工的工资相差不是很大，而本地化员工的工资也差不多，说白了就是零工时，工资不高，初级工每个月的钱都不到2500，中间工不到3000， 高级工人约3000人。

一般来说，合同工的工资是保密的，所以高工资一般是指合同工。

6、劳务派遣：其实很多业内外人士都明白，待遇比较差，主要是做一些没有技术含量的工作，与集团公司无关。