专业的外汇交易者每天都会交易吗？

我想告诉你的是，交易者抓到的点数是由市场决定的，而不是交易者，交易者要做的就是顺势而为，然后守单，频繁交易并不否认自己可以获利，但这种方式很累，会增加风险和成本， 浪费优势地位，浪费机会，浪费时间，人们不可能在每次市场波动时都能抓住。

低频交易一般在后期一年做几次，其他时间不做交易，非常人性化，非常宽松，风险相对较小，交易思路非常清晰。 利润与一流的高频交易者不相上下。

外汇交易有两个主要方向：1你做的越多，这里的手指和手就越多。

它通常在交易活跃时进行，例如在晚上。 每个利润的点数不是很多，几到几十个点。

但是，这也需要控制交易数量（具体自己掌握，每个人的标准都不同），需要严格的止损。

2.你做的越少，你做的就是方向和趋势。 订单持有时间比较长，需要把握好方向和趋势。

有些人在两个方向上都做得很好。 顶部是什么并不重要，也没有顶级水平。 重要的是要考虑这种方法是否适合您自己的情况。

小手数的交易数量多于盈利点，大手数和小手数的交易数量较少。

顶级外汇交易员平均每天只做两笔订单，而且他们一般都是根据大势做大单的！

外汇每天 24 小时都在移动。

想做就做。

但利害关系也很大。

每个人的技术和技巧都不同。

这取决于个人。

一般来说，你可以看几个订单，在10月份尝试高达10,000点。

3、国内所有做外汇的公司，基本上都是在做，或者是自建黑平台，从交易模式上就属于赌博的本质，即平台与客户赌博，客户损失的钱都输给了平台，还有**只做客户损失的佣金， 但不多。这几年国内外汇公司很多，后来随着平台跑路和客户投诉，现在外汇公司已经很少了。 可以说，外汇公司没有真正的招聘，真正能赚钱的人也不会去面试找公司。

所以，外汇公司知道这一点，也知道一流的手交易水平不会太高，甚至还有一些应届毕业生。 公司经常以面试的名义为公司招聘候选人。

然后重点培训，向你灌输基础知识，规划未来，其实目的只有一个，就是让候选人拿自己的钱去炒外汇，公司会拿佣金或交易亏损。 总之，外汇公司的招聘就是以招聘的名义寻找客户，也就是所谓的招聘。 其实这种招聘是一种**，一般分为两种模式。

一种是招收交易员，然后让你花自己的钱开户交易，一般会告诉你，公司以后给你的账户是真实的，你要用自己的钱来交易，每个月赚多少利润，就可以给你一个公司账户来交易。 其实这是为了吃交易费，这个所谓的**公司会常年招聘，然后一批一批地让候选人花自己的钱去交易，然后他们从中赚取佣金。

另一个比较技术性，我查了很多相关资料，说起来比较复杂，所以我就用通俗的方式解释一下。 这是招募交易员做模拟盘，其实大家都知道，行情是存在的28法则，也就是说大部分人都会亏损，那么就会有一些通过技术手段实现与这些交易员的反向复制，一般这种招募交易员是有要求的， 比如必须一个头寸不能隔夜，每天必须交易多少订单，在这种情况下，任何交易者都无法实现盈利，公司然后利用交易者的高亏损概率进行反向跟单，这不就是公司很有可能盈利吗？

外汇交易者主要从事外汇，也通过投资外汇来赚钱，也了解各国的经济发展情况。 就业前景非常好，现在外汇交易者的薪水非常高。

这份工作主要是帮助投资者准备要发送到外汇市场的订单，进行交易，是一个中间人的角色，就业前景很好，很有利可图，但也很有风险。

外汇交易者主要从事外汇交易。 它的就业前景非常好，薪资待遇也很好。