我马上就要实习了，应该注意什么？ 如何给人留下好印象

我得从基础做起，要吃苦，要看眼，才能领导和处理好身边同事的关系，太难了，我去过国家电网，受不了了，半年就出来了。

注意你的言行。

我不会理会你，只是好好干。

很多大学生从来没有过实习经历，其实这种情况不是很好，最好找一份专业的实习工作，暂时不考虑薪资，大家主要是学习，不是赚钱。 毕业生迟早要进入社会，所以大四或者大三的大学生，尽量走出去，探索险恶的社会，让自己积累一定的工作经验，让大家毕业后能找到更好的工作。 <>

1. 找一份有专业同行的工作。

有些人进入社会后可能会找到一份与自己专业不太匹配的工作，而有些工作需要每个人都有一定的工作经验。 有的人没有主见，毕业后很麻木，不知道该选择什么样的工作，而且大学里的课程也不多，所以可以借此机会多了解一下自己的工作，也可以了解自己适合什么样的工作，然后给自己做一个职业规划， 这样毕业后，你就不会显得太局促了。<>

2.不要太担心工资。

大学生在大学期间外出找工作，积累工作经验，了解职场规则。 所以就算工资比较低，但公司发展得非常好，那你就不用挑三拣四了，可以尝试做一段时间的实习，如果能学到点东西，那也很好，如果学不到点东西，也可以及时退出， 而且实习生的身份相对容易离开。<>

三、结束语。

大家在找工作前都会做简历，大家要把自己的长处标清楚，不要总是说些废话，要挑出关键点，这样才能让HR的眼睛闪闪发光。 在实习期间，你还需要和身边的同事交谈，以开放的心态学习，毕竟他们更有经验。

可以穿一些时髦的衣服，不要花里胡哨，尽量单调，黑白灰是最好的选择，可以多买一些职业西装之类的。

去公司面试时，尽量穿正装，这样可以给面试官留下好印象，让面试官觉得应聘者比较端庄稳重。

穿上一件印有面试官脸的外套，一定会给面试官留下深刻印象。

面试时，着装非常重要，往往可以决定别人的第一印象。 面试好的时候最好选择一些比较简单的衣服，不要太复杂，不要太多颜色，选择一套时尚简单舒适的衣服，一套合适的衣服，这样可以给你的面试加分，所以着装更重要。

很多男生面试的时候，并不在意自己的着装，穿得更随意一些，但面试是比较严肃的场景，还是需要适当注意自己的着装，穿得整整齐齐不仅能给面试官留下好印象，还能改善自己的精神面貌。 男生在选衣服的时候，不要选择颜色鲜艳的衬衫，颜色鲜艳的衬衫给人一种不太沉稳的感觉，不利于面试。

女生在面试的时候，应该简单大方，女生往往有很多漂亮的衣服，她们觉得面试时穿自己喜欢的衣服是好的，但是她们觉得漂亮的衣服可能不适合面试的场合，印象会大大降低。 因此，应该选择整洁、简单、大方的服装，给人一种清爽的感觉，给面试官留下好印象。

如果实在没有衣服选择，就应该穿正装去面试，这样可以给面试官一种重要感，给自己加分。 你必须对你所面试的职位有一个了解，你可以根据你正在面试的职位来选择着装要求，并且你必须穿着适合这个职位的衣服来面试你正在面试的职位，这会让面试官觉得你对这个职位有足够的了解，增加印象分数， 而且通过面试的概率会更大。及时穿衣服，不要穿不合时宜的衣服，适当地化一些淡妆，搭配自己的衣服，改善肤色，让自己看起来精力充沛，再搭配一些简单的饰品，整件衣服一定要保持简单大方。

我认为最好穿正式的服装，这样才能给面试官留下好印象，更有端庄。

可以穿西装，也可以穿牛仔裤，可以穿半袖，一定要穿得体的衣服，不要穿裙子，也不要太脾气暴躁。

面试时回郑最好穿正装，虽然比较传统，但可以展现你的颜值和精神面貌，一般情况下最好不要穿奇怪的衣服。 千万不要穿天下樱花的化装，还是要朴实大方。

大学毕业后第一次实习需要注意什么？ 这里有 2 个关于如何在世界上表现的技巧。

1.努力工作。 <>

这是第一个条件，如果你在实习期间不努力，只想着利用夏令营，那么实习期结束后成为正式人的机会会非常小。 毕竟，刚毕业的学生再成熟，也不如职场上的老油条，很容易被上级注意到，从而留下不好的印象，给实习生成为正规实习蒙上阴影。

2、及时呈现个人工作成果。 <>

无论是个人项目、小组项目还是团队项目，在正确的时间向负责人报告您的工作。 要好好利用早会、周会、月会的机会，梳理工作成果，把报告要领抓好。

3.抓住有利时机。 <>

当公司领导或上级询问个人意见时，应根据岗位工作情况简明扼要地汇报，同时突出自己的个人想法。 机会总是集中在有准备的淮桥人身上，所以在实习期间，一定要及时总结，同时要狠狠地关注知识的转化。

4、善于使用新工具和新方法。 <>

在工作中，要善于利用后起之长，将我们掌握的先进办公软件和操作技能运用到日常工作中，能够展现新时代学生的典型特点。

5. 有辨别力。 <>

不要像傻狍子一样，推一步，不推一动，善于发现部门领导和老员工的工作生活需求，力所能及，能帮忙就帮忙，不要让身边的人看不起你。

作为员工，我们应该先做好自己的工作，如果我们做得不好，不要以为领导会骂你。 有多少人在上班时把工作做好？ 有多少人因为不忍心领导的责骂而离职？

从领导的角度来看，领导应该把自己的理解告诉下属员工，这样下属员工才能把工作做得更好，而不是一味地责备。

无论你在哪里工作，请记住：首先做好你的工作是让你的领导留下好印象的第一步。

争取更多为自己业绩的机器数量拆天下，脚踏实地做好工作，不要花言巧语，而要拿出自己的硬实力，即在工作中超越别人，积极为公司解决问题的土豆肢体思想， 最好有新的想法和想法。

我个人认为，如果是这样的话，就要积极努力，一定要有一张好桌子来摆枝，这样才能给凌淑敏留下好印象。

对于很多大学生来说，实习其实是他们离开学校，从学生变成专业人士，真正成为社会一员的过渡阶段。 那么，在学校学习和锻炼了几年的专业知识后，当你真正离开学校去找一个单位开始实习时，你应该怎么做，如何学习和进步呢？

也许大家在实习期间都会有不同的感受，有些人可能会觉得自己只是在公司里端茶倒水，没有发展空间，什么都学不到。 有些人做的事情和在学校学到的东西不一样，但其实我现在要说的是，在实习期间，我建议最好找一些和自己专业相符的大公司来锻炼。 为什么？

因为这些大公司拥有更完整的结构和机制，所以里面的人才更多，代表了更高的行业标准。 即使你在实习期间经常做一些看似无趣的茶和水，你也会比在小公司忙碌时学到更熟练的东西。

很多大学生在找实习生的时候，往往会注重实习的待遇、薪资待遇等等。 这样一来，就很容易走进一个误会，要知道很多企业在面对实习生的时候，都不会有那种对人才的怜悯，说得委婉一点，大学生在这个社会已经一文不值了。 所以，在寻找一家公司的时候，应该把锻炼和学习作为第一方向，看看公司的整体氛围和水平是否能让你学到更多实实在在的东西，是否能帮助你提升职业素养，长远的眼光才是把握未来的真正关键。

关于在公司实习，您需要了解的另一件事是人际沟通和团队合作。 每个人的能力都是有限的，每一个行业的领导者和老板背后都会有一个紧密配合的优秀团队，所有的成就都离不开团队中每个成员的配合。 在同一家公司，与同事团结一致，相互学习是加速进步和成长的关键。

此外，与同事和上级建立良好的关系，也是尊重一个真正能站在社会上的人不可或缺的一步。