四个人一起面试考官，最好主动发言

理论上是第一个，因为第一个演讲会给面试考官留下深刻的印象，但你的语言能力一定要好，不要太紧张，如果你真的觉得不好，那么最后一个，最后一个也会给考官留下印象，中间的几个按照人们的正常思维是不会注意的， 所以最后一个很好。当然也有例外，如果你真的很好，那么你不怕随时给面试官一个惊喜。

如果4个人一起面试，一般来说，考官最要记住的是第1、第4次，第一次演讲就是给人留下印象，非常令人印象深刻，而考官主要考虑的是你的勇敢和热情，还有你对工作的重要性和你的能力第一次演讲，如果你很优秀， 考官的概率不予考虑，您将立即被录取。

还有最后一个词和最后一个词，你可以用一个特殊的词或者一个独特的词，然后来和考官面对面交流，这也变得非常令人印象深刻，因为之前的考官可能听得太多了，记不住了，或者最后一个字是他结束后让他最容易记住的那个。

总而言之，发送第一个和第四个单词是为了给考官留下深刻印象，让考官更容易记住。 上一次面试的好处是，你可以总结出前三个人的共同点，然后再对比一下，或者让你觉得自己和他们还是有什么缺点和不同之处。

别忘了“活跃”这个词，所以选择第一个。

每个人的答案都不一样，答案也各不相同，主要是让你讨厌的人想想你是谁，你如何与他人相处。

我不能这么想。

也许有什么意想不到的事情。

无论如何，你只需要尽力而为。

那就没有什么可后悔的了。

是的，你表现不佳，面试官已经没有耐心了。

用正常的心对待它，或者等几天再问。

这应该根据你申请的职位来选择不同的策略芝 如果你想申请一个销售和营销的职位，最好主动属于一些，表明你对这个职位和公司非常关心，并且有一种赢的野心， 比如你可以问这个职位的一些工作范围，需要你具备哪些技能，什么能真正让你脱颖而出，主要是你的个人背景，所以一份好的简历还是很重要的。

一般来说，在人才市场的招聘会上，面试官就是要给人留下第一印象，如果他们对你有好感，他们会再安排。

一般来说，这更有效。

考官提出与他们有关的问题。

我认为没有必要经历那么多例行公事，只要记住简单的礼仪即可。

然后充分展示自己，公司不想雇用一个被复制的人，他们需要你的优势。