我很迷茫，是在学校学习还是出去实习，谁能给出答案

认真学习学校的期末课程，或写毕业**或毕业设计。 理由：学校教学大纲有明确规定; 那些顺利拿到毕业证书和学位证书的人，如果出去实习或者在学校学习，很多毕业生就陷入了这样的两难境地。

我的意见是看看你的爱好和你的家庭状况。

1.基本上，这个文凭不被认可，或者受到不平等的对待，外出实习或工作经验已经成为一种资源，公司更看重这一点。

2.反正我得在学校吃饭，还得补300来抵消住房费，钱应该不是问题。

3.能否在实习中学到东西，关键是你自己，你也能拿到满意的考薪。 如果测试比较容易，可以联系实习单位的平台，在那里学习其他知识。

我去做了黑匣子测试，说实话，我不知道这个测试要走多远才能出去。

此外，公司承诺每月给予300的补贴，不分食宿！

直接进入Founder International进行为期一年的实习。 至少多一点社会实践，一点经验，一点真相。 这对我未来的发展大有裨益。

祝你好运！

去实习，是他们自己的问题，他们什么都没学到。

能不能学东西，不看公司，而是看你愿不愿意学。

而现在从事软件测试的人才短缺，先尝试占据岗位，再慢慢学习。

实习结束后，我继续做测试，只要在公司待上2年，我就会换工作。

直接进入Founder International进行为期一年的实习。

我觉得实习很好！ 你可以在实习中学习

每年年初，老师都要求我们制定各种计划，包括生活、运动、学习等，但在实际实施过程中，由于种种原因，很多计划也被调整了，有的因为疫情没有实现。

关于实习。 一开始，在陌生的地方实习很痛苦，各方面都不舒服，但一个多月过去了，我基本熟悉了这里的生活。

实习生活走上正轨，在实习过程中遇到一些问题，通过实践解决一些问题，锻炼了实践能力，辅助了理论知识的学习。

适应性已经得到锻炼。

增加您的工作经验，为您未来的求职做好准备。

准备毕业材料**。

这是关于学习的。 研究生入学考试走上正轨。 我每天都会背一些单词（也要为6级做准备），每天跟着**打一拳，进一个又长又难的句子。 专业课程的学习也逐步开始。

我已经参加了教资会笔试，正在准备面试。

每天写一份待办事项清单，按照清单做事，真的是超有计划，一切都清楚了。 晚上，我将回顾我一天的成就，并勾选我所做的事情。

记下你所学到的东西。 当你看到很多笔记时，你的内心会很充实，也会准备复习的材料。

3.关于生活习惯。

我已经养成了早睡早起的习惯，即使第二天无事可做，我也会尽量在8点左右起床。

吃得好，尤其是早餐，如果你没有条件做饭，就买面包，无论如何一定要在早上吃。

整理卫生。 我真的不喜欢我住的肮脏地方，所以我每天都清理桌子，每周打扫一次房间。

会计学。 记账真的是一件必须要做的事，要知道你的钱花在了，也有助于纠正一些不良的消费习惯，比如买很多没用的东西。

如何为大学生找到实习机会？ 我需要准备什么？ 这是很多大学生都遇到的共同问题。 不要慌张稳重，让我们先接受这个实习在线申请策略，这样你就可以更快地拿到offer了！

1.简历准备。

简历是实习在线申请的垫脚石，但很多大学生的简历往往存在很多硬瑕疵——内容不扎实、表达不专业、自尊心等，如何制作合格的简历分四步：

1.选择一个简洁大方的模板，或直接在Word中制作。 没有花里胡哨！

2、学会合理安排简历版块。 不要“自我评估”，不要过于主观。 建议你的简历分为四个部分：“基本信息、学历、实习和校园经历等信息”。

3.最重要的“实习&校园经历”至少要占简历的1 2页，并应做到以下四点：

在要点中列出您的结果;

每个点的开头都使用一个实质性动词来形成动词-宾语结构。

描述时要注意突出细节，如作品中使用的语言、方法、应用软件等。

4、在“其他信息”部分列举技能时，不要短时间写技能名称，最好还原到应用场景。 例如，英语 CET6 可作为工作语言使用。

2.实习信息搜索。

1、各大企业官网。 目前，很多有实习生招聘需求的公司都会在公司官网下设立独立的招聘页面，如果你有心仪的公司，可以先去官网信息。

2.可靠的招聘**。 一般来说，招聘中包含的公司比较多，对应的岗位也比较多，比较适合对公司没有很明确意向的同学。 例如，实习僧人最近推出了【2021暑期实习嘉年华】，包括超短期实习、远程实习、可轮转实习、高薪实习、大二实习、留学生实习六大主题环节，共有10000+个岗位供您选择。

还有一个大型工厂推送代码和简历加速，可以帮助大家更快拿到offer。

如果你有兄弟姐妹在公司工作，可以找他们获得内部推荐机会，内部推荐的通过率一般会更高。 找实习，应该找一家大公司，这样你的实习经历会更得到认可，更关注城市的招聘实习信息和招聘会，也会为你提供更多的实习机会。

没有实习经验的大学生不必担心投递简历而失去机会。 首先，人生会有第一次，你要勇敢地迈出这第一步; 其次，招聘人员也知道你没有工作经验，在这方面不会对你要求太高。

没有实习经历，想找实习的大学生，可以去人才市场看看哪些公司在招大学生实习。

我去实习是因为我想适应工作环境，锻炼我的技能，这样我以后上班的时候可以做得更好，以免以后因为我的技能不熟练而被解雇。

实习可以将书中的知识付诸实践。 这样，应用你所学的知识会更有效。 所以，实习是要去的，否则如果没有实习阶段，怎么可能更好的融入未来的职场呢？

既要积累生活经验，又要提高自己的工作能力，同时感受社会的危险。

大多数人的原因是为了增加经验，让自己学习一些知识，不让自己将来遭受太多的损失，变得越来越聪明。

因为需要逐渐融入社会，了解职场文化，所以作为实习生，我必须参加实习。

因为实习可以让我对这个社会有更深入的了解，提高我的能力，所以我非常喜欢。

因为学校要求有实习证，我就去实习，否则我就直接去上班。

在实习期间，我学到了很多知识和社会经验，也了解了我工作的性质和自我价值的体现。

因为只有通过实习，才能逐渐适应职场上的一些事情，也为以后的正式工作打下坚实的基础。

因为只有实习结束后，我才能在工作中得心应手，才能得心应手，对这项工作以及如何更有效地完成工作有更好的了解。

因为这样会让你在职场上遇到很多你不懂的事情，可以解决好，你也会成长得更好。

公司并不指望应届毕业生在实习期间学到很多工作破坏者所需的知识和技能，所以不要太担心。 虽然他说，在找工作的时候，有一定的实习经验，会比较有信心。

如果你觉得自己在毕业前的实习中没有学到什么，那么你入职后一定要努力工作，这样才能有一份稳定的工作。

当然可以。

因为实习期是我读书的时候，如果实习期没有任何收获，那么毕业后，就很难找到适合陆志婵的工作了。

当一个人感到迷茫时，大多是由于两个原因，一个是不了解这个世界，另一个是不了解自己。 迷茫是一件很正常的事情，那些从小就知道自己的梦想是什么，为着自己的梦想而努力奔波的人是极少数，大多数人总是要迷茫几次。 以下是一些实用提示：

1. 仔细回忆你在大学里做过什么让你引以为豪的事情。 一个人要想一瞬间总结出自己的优点和缺点有点困难，但只要仔细想想自己过去做得特别好的地方，做得特别差的地方，你的长处和短处就会很清楚。

2.作为一个刚出来的实习生，其实有很大的试错空间。 你可以完全根据自己的想法和爱好设定几个目标，然后一个一个地尝试，也许你会在这个过程中遇到真爱。 如果你认为自己没有任何想法，那就做你手头的事情。

3.我找不到什么我特别喜欢的东西，我找不到特别的西装，我觉得我什么都能做，但我什么都做不了，我该怎么办？ 找到很有可能是正确的东西，并坚持下去！ 从行业的角度来看，当然是一个前景较好的朝阳行业，从职业的角度来看，一是要有能力自己，二是尽量避免重复的、程序化的，未来容易被机器人取代。

4. 你感到困惑吗？ 还是你害怕面对某些事情？ 有时候人们说不知道该怎么做，其实是在逃避自己必须做出的残酷决定，比如意识到自己的能力实在不足，需要从很基础的基础上学习; 例如，如果你知道你的要求太高，你必须降低你的要求并选择一份工作......你心里看不见的

不要因为迷茫而陷入迷茫，用各种方法弄清楚自己是谁，你周围什么样的世界是好的，比如阅读和社交。

作为一个刚刚从学生过渡到社会人的实习生，当你刚开始工作，不熟悉工作，没有靠谱的师傅时，感到困惑是很正常的。 这个时候，你需要调整自己的心态。

首先，你需要明白，公司不会因为你是实习生就安排人随时给你打电话。 有人教你做人，但如果没有人教你，你就得靠自己的自学。 观察老员工的工作方法，在他们焦虑的时候尽量帮助他们，礼貌地称呼老员工为老师。

从职场人的基本功入手，学会发邮件，观察部门和员工之间如何联系和沟通，掌握各种必要的办公软件。 对于工作中遇到的基本问题，先在网上搜索一下，看看有没有可靠的答案，如果解决不了，再向老员工请教。 一段时间后，我相信他们会把你当作不可或缺的合作伙伴，并乐于与你分享他们的工作经验。

如果分配给你的工作比较悠闲，不要闲着，你可以在业余时间通过观察一个部门的运作和整个公司的运作来增加你的知识，甚至员工之间的人际交往也值得学习。

如果你对公司很满意，想在实习期结束后留下来，那么你应该抓住机会主动参与公司的工作。 而且你要努力在领导面前刷自己的存在感，让领导意识到你是一个可以培养的有上进心和有用的人才。 一定要把领导讲解的都做到，不要觉得工作琐碎无聊，不要耽误工作环节，找机会熟悉一下公司的产品和正式员工的工作流程，这样如果你被分配到正式员工的任务，你也能满意地处理， 这样领导就会对你有好眼光。

2018年的实习季是给学生的注意事项。

实习生没有工作经验，人脉也很少，所以除了认真和积极主动之外，没有其他方法可以获得公司的认可。 作为一个刚踏入社会工作的学生，不要野心勃勃，要踏踏实实地做好工作中的每一件事，不管是大事还是小事，都要尽最大努力去完成，这样才能在陌生的环境中独立快速成长和发展。

认真负责的态度。

基本上，公司并不期望实习生创造价值，更多的时候，实习生处于观察状态，观察他们的态度、潜力和发展。 这些都反映在小事上。

有良好的心态。 很多刚上班的同学，毕竟是第一次上班和沟通，与社会复杂的人际关系沟通，很多事情都看在眼里，想在心里，一些领导和公司会告诉你每天每个月应该做什么， 而有的公司和领导无知，学生的素质不是很重要，这个时候很多学生心里很重要，有的直接离开，不想在这样的环境下生存，有的可以坚持，观望，看看未来的发展。

3.学习能力。

面对没有任何工作经验和社会经验的新人，公司会有很多业务培训、能力培训、心态培训等，新人需要做的就是多问多听多看多学，不要有些事情做不了，虽然想表达自己。 但这只会适得其反。

4.不要找借口。

当你做不到某件事时，主动咨询公司领导和长辈，让别人帮你一起完成，做事不好不要找很多借口，找借口基本可以准备离开。 所有领导者都讨厌找借口的新人。

5.当你没有能力时，不要考虑治疗。

公司有实习工资，但对于一个没有经验的大学生来说，我不认为这是一个积极的学位，他们什么都不开始做，就想着回报。 在你要求之前给予，在你真正做到之后，自然会有人考虑到你的努力，你可以得到你应得的。

6.学会总结自己。

无论是在工作上还是在生活中，当你做了一些事情时，做一些总结是非常有帮助的。

顾先生 - 我明白了一点。