内向的人真的在社会上挣扎吗？

内向的人不会在社交上挣扎，但他们需要做出调整。

内向的人才并非没有管理能力，但对于管理者来说，外向的性格显然更好，比如马云，马云的言语能力和谈判能力显然很强，这也帮助马云走向了事业的巅峰。 管理能力决定了你的收入，因为基层人员没有谈收入的成本，只有管理者才能取得更大的成功。 当然，这不是绝对的，但性格必须调整。

内向的人需要做出调整。

Hammer Mobile 创始人、创业者罗永浩在接受采访时表示，自己是一个性格内向的人，有轻微的社交恐惧症，但老罗的成就还是很高的，而老罗凭借这种个性魅力吸引了大量粉丝，这也是 Hammer Mobile 走到今天的基础。 这说明**是可以调整的，或者说是可以训练它来克服性格缺陷的。

有需要的时候要先了解和学习，如果现在需要管理和培训，或者发表演讲，或者做线下活动。 既然如此，我们就要先学习和理解这些知识，无论是在书本上还是在别人口中，学得透彻、理解透彻之后，做起来可能会好很多，如果你敢于接受挑战，那么你就要做好心理准备。

进行积极的心理暗示，减少消极的心理暗示，一般内向的性格容易产生自卑感和缺乏自信，这些都是成功之路上的绊脚石，不管你做得好不好，但你必须相信自己会做得好，即使失败了，也要相信自己，只有这样才能成功。 如果你在心理上承认失败，你很可能会输。 这就是积极的心理暗示的作用，吸引力法则的作用，当你不自信的时候，在心里反复重复“你能做到，你就能成功”等积极的想法，那么长期的积极暗示会让你增加自信心，直到达到你的目标。

内向的人很难在社会中移动。 内向的人具有社交意识。 肯定会有亏，但社会上也有适合内向者的工作和职位。

所以内向的人可以为自己找到一个地方。 但相对而言，这些内向的人可能比外向的人更坚强。

内向的人并不像我们说的那么难在社会上前进，但他们在工作和生活中确实有很多不便。

内向是一个性格决定！ 一般内向的人不喜欢说太多，或者不喜欢在某些场合主动出击。 但这并不意味着他们不善于言辞，或者他们不称职，或者他们不能胜任这份工作。

因此，内向的人一般生活圈子较少或更小，但他们通常不会有移动一寸的困难。 毕竟，在现实生活和工作中，不仅有夸张的外向性格，还有高尚的品格和个人综合素质，尤其是脚踏实地、朝气龐强的做事方式，以及出色的工作表现和创造性的开拓精神。 这些通常不受内向或外向的影响，而是取决于个人的整体能力。

从这个角度来看，内向者在社会上难以移动的论点过于极端，从根本上站不住脚。

看一个人，我们不能只看一概而论，而应该在综合考虑之后做出评价。 在短时间内，内向的人往往很难在瞬间打开工作情境。 这是一个相对外向的人群，略微变色，但随着时间的流逝，它依靠个人力量赢得了周围人群的认可。

大多数内向的人因为性格原因不喜欢与他人交流，喜欢独处，有些人想与他人交流，但缺乏这样的能力，所以他们似乎无法社交。

你需要做的是提高这种沟通、表达和社交的能力。

与其改变你的性格，你实际上不能改变你的性格。

内向的人实际上可以很好。

一项调查显示，世界上60-70%的成功人士都是内向的人。

比尔·盖茨，世界首富，不善言辞，善于独处，喜欢研究新技术;

沃伦·巴菲特（Warren Buffett）也患有儿童自闭症，盯着牙刷看了两个小时;

史蒂夫·乔布斯（Steve Jobs）的童年经历塑造了他内向的性格和宗教信仰，这使他倡导简单的品牌理念。

尽管如此，这个世界上似乎对内向者有很多偏见：

我想说的是，大多数人都误解了内向的人。 事实上，内向的人并不讨厌人。 我们没有社交恐惧症或习惯性害羞，我们只是需要比普通人更多的独处时间来给自己充电。

不。 性格内向的人比较稳定，适合从事研发和技术工作，这些岗位不需要说话，只能靠自己的知识和熟练程度来完成，比如IT工程师、程序员等。

内向的人在社会上不一定很难动，但内向的人肯定没有比外人更高的成功几率，因为内向的人不善于表达，而外向的人在工作中既能干又善于表达，很容易成功。 内向的人，专注于一件事，可能很有能力，但缺乏表达自己的能力，适合踏踏实做事，不寸一寸，但不容易成功。

内向的人不难移动一寸，比较内向的人，比较成熟稳重，比较认真负责，很多重要的工作都是内向的人做的，只要内向的人能表达自己的想法，就会被理解。

性格内向外向各有优势，内向给人一种比较靠谱的感觉，所以对待人要靠谱，这是在社会立足点上非常好的品质，坚持做自己，在实际工作中主动与人沟通，弥补自己的不足。

内向的人在社会上未必能动一寸，但其成功率肯定没有外向的人高，因为有些人有工作能力，能表达，善于说话，所以他一定比内向的人更开放，特别是如果你是推销员，如果你不善于表达， 那你有多大？能力，你在外界的成功率不会太高，所以你也要训练自己，在语言的各个方面多与人交流，这样你的工作才会越来越顺利。

内向的人不一定能在这个社会中移动。 内向的人也很优秀。 还有很多优秀的事情要做。

人是可以改变的。 内向的人就是不喜欢说话。 但他们很棒。

有条不紊地完成工作。 内向的人更诚实。 与这样的人交朋友不会让你吃亏。

内向的人在社会中仍然占有一席之地。

内向的人在社会上绝对不难移动一寸，各种性格各有优缺点，内向的人不善于说话，有一种钻探感，给人一种忠诚和诚实的感觉，很多内向的人发挥自己的优势，在某个领域成为杰出的人才。

内向或外向不是决定性因素，它不会决定你的成败一个人的最终外表是由性格和个性决定的。

人格是与生俱来的，基于生物行为和情绪模式，可以从婴儿期和幼儿期观察到。

人格是后天文化影响和个人经历的混合体。 性格就像一个地基，而人格是建立在它上面的建筑。 他们一起成为现在的样子。

我们就像一根橡皮筋，虽然总有边界，但可以向外伸展。

内向的人不会在社会上挣扎。 因为内向的人也有优势，就是不太喜欢说话，也不懂得如何表达自己的情绪，但是智商不低，行为也不差多少。

不。 内向不是内向，内向并不一定意味着没有天赋。 才华横溢，能够做后台和会计。 没关系。

在查看人格特质时，您不妨区分它们。 内向的人有适合自己性格特征的职业类型，往往安静、细致、乏味、无聊。 人际关系可能有困难，朋友不多，但很知己。

但是，不能说这是一件坏事，内向者有内向的优点，当然也有缺点。 如果你不是太内向和自闭，只要你有积极乐观的心态，你仍然可以从容面对社会上的人事和事。 有很多内向的人非常成功。

因为他们有自己的专长。 他们不需要到处迎合别人。 所以，他们不仅站起来，而且玩得很开心。

内向的人在社会上很难往前走，也比较困难，因为人需要沟通，而内向的人不喜欢沟通，所以在生活和工作上会有很多麻烦，他们会很内敛。 在前进的道路上，成功将是缓慢的。

因为他们的情绪不会直接表达出来，而是到了爆发点，就无法控制了。

为什么越内向的人，越强大。

兄弟，这个问题因人而异，也是仁智者之间的意见问题。

但是，我们可以分析如下：一般来说，一个外向的人善于沟通，如果你惹恼了他，而他是一个精于算计和互惠的人，他肯定会对你恶毒; 对于内向的人来说，他们不善于沟通，遇到不公平的事情，也只能压抑自己，这是我们眼中那种可以随意被欺负的性格，但这种人是不会爆发的，一旦突破了自己的底线，超出了他的承受能力，他就拥有了远超外向者的爆发力或破坏力， 比如云南大学的杀人魔王。所以，你不能对这个问题有一个具体的答案。

如果你不在沉默中爆炸，你就会在沉默中死去。

有些人天生外向、活跃、善于交际，但有些人不喜欢说话，不喜欢社交，甚至有点社交恐惧症。 关于内向的人，他们能在社会上站稳脚跟吗？ 这是我的想法。

首先，内向的人很少主动与他人交流，因此他们往往会错过很多机会。 其次，内向的人一般不善于表达自己，反而更善于演戏，但这也给那些心怀不轨的人提供了机会，像这样的人通常会帮别人背负责任。 最后，要想在社会上站稳脚跟，不仅要靠自己的能力，还要靠情商。

性格内向的人一般都不好，所以他们很难在社会上站稳脚跟。

一：机会是自己把握的，内向的人很少能主动出击，他们一般比较被动。

内向的人很少主动与他人交流，因此他们往往会错过很多机会。 社会资源有限，必须及时抓住机遇。

2：性格内向的人不善于言辞，不爱笑，经常被别人误解，不会主动解释。

内向的人往往不那么善于表达，更注重行动，但这也为那些心怀不轨的人提供了机会，他们通常会帮助他人承担责任。

三：社会非常复杂，内向的人注定很难站稳脚跟，一不注意就会被困住。

要想在社会上站稳脚跟，不仅要靠自己的能力，还要靠情商。 内向的人通常不擅长自己的工作，因此他们很难在社会上站稳脚跟。 在社会上，最内向的老实人受苦最深，而且因为性格的原因，会遭受很多哑巴的损失。

我认为除非你有很强的工作能力，否则这比较困难，因为一个成功人士的社交能力也很重要，内向会导致失去很多成功的机会。

不，因为内向的人不善于交际，人际关系有问题，所以他们不一定站稳脚跟。

还行。 不管你有什么样的性格，只要你有足够的能力，你就可以在社会上站稳脚跟。

不一定，主要看他们如何改变性格，然后慢慢发展，也要看他们的实力。

还是可以的，主要是这个人比较靠谱。 当我工作时，我非常努力地工作。

如果站不稳，就要提高自己的性格，让自己活泼开朗，这样才能在社会上站稳脚跟。

是的，但要站稳脚跟会很困难，所以试着改变你的性格。