初级财务顾问实习多长时间？

一般来说，根据业务的复杂程度，实习期为1个月到半年。

主要对日常工作流程有领域和详细的了解，更重要的是，与经验丰富的老师虚心学习，对行业有深入的了解。 我摸到了自己未来职业发展的方向，也明确了自己目前的不足。

财务顾问的主要任务包括：

与客户交谈沟通，掌握客户信息，分析客户基本情况，掌握客户财务目标和需求，为客户提供理财建议;

引导客户记录财务收支和资产负债账目，分析客户的财务收支情况，判断客户当前的财务状况。

根据客户需求自主设计可行方案，并给出具体的操作指导。

及时收集客户反馈，分析方案实施结果，撰写报告。

知道你正在吸引足够多的客户。

您拉过来的客户会在贵公司开立账户，并通过银行的第三方存管机构将钱转入他们的**资金账户（即在贵公司开立的账户）。 这些资金的总金额将达到110万。 无需交易，只要达到**的净值和资金总额即可。

待遇是基本工资加提成，除了太平还会有五险一金福利、季度奖励、旅游计划奖励等，保险公司最好的福利就是培训，这里是金融行业最好的地方，工作内容是卖保险，野外工作，要想真正做好保险行业， 你确实要以家族理财和理财管家的身份出现，而不是单纯的卖保险卖产品！我曾经在太平人寿做电话营销代理，后来去了阳光人寿，现在在平安工作了很长时间！

帮助者不会来到虚空：

帮手也有类似的经历，他是一家公司的高级财务经理，财务顾问不应该是财务顾问，而是人寿保险顾问。 在发达国家，会有财务顾问，因为这个职位不属于保险公司，而是独立于保险公司、**公司和投资公司的第三方面向客户的财务管理公司。

还有，不要以为卖人寿保险就是做金融，保险公司是不是允许你卖信托，是不是允许你卖私募股权，是不是允许你...... 是的，他只允许您出售保险（我们的保险）。

理性分析：薪资弹性适合强者工作，空闲时间，能锻炼口才和体能，当然，到了一定高度也可以转型为财务人。

楼下和朋友聊聊：要发展到金融行业，光是达到保险公司的巅峰是不够的，可以去港中环看看，至少要有能力帮助客户解决人寿保险、资产配置、风险分散、平均成本、收益可控等问题， 从而配得上“财务顾问”的称号。

如有不当用语，请海瀚。

名字很好听，就是保险推销员，也就是你所说的出去拉客户的现场工作人员。

看看你签了谁的合同。

补充：财务顾问可能与保险公司有联系。

劳务公司与银行签订合同，劳务公司为银行招聘合格人员的劳务派遣。 这类员工与劳务公司签订合同，并在银行外成立。 在待遇方面，他们属于二等公民，享受最低的福利待遇。

为了成为常客，性能要求非常高。

银行的人员配置制度基本上是这样划分的。

1.对于派遣员工，劳务公司与银行签订合同，劳务公司为银行招聘合格人员。 这类员工与劳务公司签订合同，并在银行外成立。

在待遇上，他属于二等公民，享受着最低的福利待遇，一辈子不出意外就不能变成常客。

2.合同试用期员工，这类同志与银行签订合同，**分为应届毕业生招聘、有经验的人才招聘及相关账户三种。 试用期内，他们基本享受与派遣员工相同的待遇。

应届毕业生转正的要求一般是半年或一年后，有经验的及相关账户的转正要求一般是任务指标：比如存了多少钱，给银行带来了多少利润。

3.正式员工，这类员工工资最高、最全，客户经理基本工资2000左右，柜台人员1500左右，办公室2000左右。 但工资并不是银行员工的主要收入，大部分是奖金和开支，这两者都取决于你的表现。

经理级客户经理的月薪为4000，而其他费用每月可能超过20000。 我说的是大连的情况。

4.退休和返聘员工一般都是在大连有客户资源，在银行工作长期的客户经理。 他们可以在不上班的情况下享受全额工资待遇。

你的情况应该是第三类，注意问问成为正式工的条件是否只是时间，不包括任务指标，很多银行HR在这里含糊其辞，你进去后在任务下换面。

我是银行客户经理，希望能帮到您，欢迎跟进提问。

去大城市，你有机会，如果你太年轻，你就有机会，如果你太年轻，恐怕会很困难。 这个职位需要经验和资格。 5 到 10 年后不用担心。

你可以把你的工作简历描述为经验丰富，建立自己，然后从大城市、人才网络和网络中建立你的人气和实力。 等猎头上门主动，多找机会面试，看你的能力，5年左右应该没问题。

我花了6年时间，这并不容易，如果我没有机会，比赛就1岁了。

试用期的长短由员工与单位协商确定，但试用期由员工和单位约定，不得违反《劳动合同法》第十九条的规定

劳动合同法

第十九条 劳动合同期限超过三个月但不满一年的，试用期不得超过一个月; 劳动合同期限一年以上三年以下的，试用期不得超过两个月; 三年以上的固定期限、无限期劳动合同，试用期不得超过六个月。

同一雇主和同一雇员只能就试用期达成一致一次。

劳动合同是为了完成某项工作任务或者劳动合同期限不足三个月的，不得规定试用期。

试用期包含在雇佣合同的期限内。 劳动合同仅约定试用期的，不设立试用期，该期限为劳动合同的期限。

《劳动合同法》第十九条 劳动合同期限超过三个月但不足一年的，试用期不得超过一个月; 劳动合同期限一年以上三年以下的，试用期不得超过两个月; 三年以上的固定期限、无限期劳动合同，试用期不得超过六个月。

同一雇主和同一雇员只能就试用期达成一致一次。

您必须查看您公司的规定，通常是三个月。

如果是一个月，现在基本上是三个月，三个月后，你应该找一家公司正规化或延长试用期。

试用期的长短可以根据雇佣合同的长短来确定，不同的年限对应不同的试用期长短。

就算有圈内人，你怎么能一般说你对国家这么明显，应该加上几个开花期上班的人，聊完就知道了。 佣金的多少取决于它是一手物品还是二手物品或三手物品。

如果好，就去试用期，只是试用期。

我的朋友在花旗，你在哪个城市，你打算做什么职位？

成为个人理财顾问需要高水平的实践经验，而证书只是在学历方面得到认可的方式之一。 最重要的是要从自己开始就践行投资李彩，有所收获，同时，也要具备行业的道德、基本素养和品行。 这样，您就可以成为一名合格的顾问。

现在生活中有三种“顾问”：

1.以业务为导向。 具有规划师资格证书，在银行或机构工作，主要推荐和销售金融产品，无实践经验;

2.说教。 具有较高的学历和资历，也有证书，个人实践经验少，如教师等工作，懂所有理论，个人资产规划未必成功;

3.教练类型。 有认证与否，学历不一定很高，在某一领域有多年的实践经验，从基础理论到实际操作都非常扎实。 这些人中的大多数现在是机构、个人金融公司、财务教练、SI 筹款人等的最佳人选。

前景与利润双赢。

只要你自己理解并付诸行动，你就可以凭借你的研究和职业道德更好地为他人服务。

希望能帮到你！