如果你在外企受伤，可以回家休养，算不算工伤？

只要符合《工伤保险条例》中工伤认定条件的，就可以认定为工伤。

附上《工伤保险条例》中工伤认定条件，供参考

第十四条 职工有下列情形之一的，应当视为工伤：

1）因工作原因在工作时间及工作场所发生事故受伤的;

2）在工作时间前或下班后在工作场所从事与工作有关的准备工作或收尾工作时发生事故受伤的;

3）在工作时间内和工作场所因履行工作职责而遭受暴力或其他事故伤害的;

4）患有职业病;

5） 外出工作时因事故受伤或下落不明;

（六）在交通事故或者涉及城市轨道交通、客运轮渡、列车等非主要责任的事故中受伤的;

（七）法律、行政法规规定的其他应当认定为工伤的情形。

第十五条 职工有下列情形之一的，应当视为工伤：

（一）在工作时间和工作中突发疾病死亡，或者救援工作失败后48小时内死亡的;

（二）在紧急救援、救灾或者其他维护国家、公共利益的活动中受到损害的;

（三）原来在军队服役，因战争或因公受伤致残，取得革命伤残军人证明，到达用人单位后受伤的职工。

职工有前款第（一）、第（二）项情形之一的，依照本条例有关规定享受工伤保险待遇; 职工有前款第（三）项情形的，依照本条例有关规定享受一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。

第十六条 劳动者符合本条例第十四条、第十五条规定，但有下列情形之一的，不予认定为工伤或者工伤处理：

（一）故意犯罪的;

2）醉酒或吸毒成瘾;

3）自残或自杀。

化学工业局是第一个守卫民兵的。

法律分析：否。 员工应到已签订服务协议的医疗机构就医，遇紧急情况可先到就近的医疗机构进行急救。

法律依据：《工伤保险条例》第三十条 职工因工事故受伤或者患职业病的，享受工伤医疗待遇。

员工因工受伤，应到已签订服务协议的盈源医疗机构就医，遇紧急情况可先到就近的医疗机构进行急救。

如果你在工作中受伤，你不能回老家提起诉讼。 根据有关规定，劳动者因工伤与用人单位发生纠纷的，应当向用人单位所在地或者合同所在地人民法院提起诉讼。 其中，用人单位所在地是用人单位注册、注册地或总公司所在地。

工伤诉讼方式如下

1、需要提交起诉书，并根据对方当事人的数量提交相应数量的副本;

2、原告应当按照谁主张谁、谁举证的原则，向法院提交原告主体资格材料。 如居民身份证、户口簿、护照、港澳同胞回乡证等;

（三）当事人向法院提交书证时，应当一式两份填写证据清单，详细列明所提交证据的名称和页数;

（四）当事人办理完必要手续并提交全部相关证据后七日内，由符合立案条件的仲裁庭办理立案手续;

（五）不符合立案条件的，依法裁定不予受理;

6、当事人应当自收到受理通知之日起七日内提前缴纳受理费和其他诉讼费用，有确有困难的，可以在预付款期限内向本院提出减刑、延期或者免除的书面申请。

7、立案程序结束后，由法院安排案件，当事人应服从法院各项工作安排，结案后到财务处结算诉讼费用。

[法律依据]。《工伤保险条例》第十七条。

职工在事故中受伤或者依照《职业病防治法》的规定被诊断、鉴定为职业病的，其所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内或者职业病诊断、鉴定之日起30日内， 向协调区社会保险行政部门提出工伤认定申请。如遇特殊情况，经社会保险行政部门同意，可以适当延长申请期限。

用人单位未依照前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属或者工会组织，可以自事故伤害发生之日起一年内或者职业病诊断、鉴定之日起一年内， 直接向用人单位所在协调地社会保险行政部门提出工伤认定申请。

依照本条第一款的规定，省级社会保险行政主管部门按照属地原则办理工伤认定，用人单位所在地的设区市级社会保险行政部门负责接送冰雹。

用人单位未在本条第一款规定的期限内提出工伤认定申请的，用人单位应当承担在此期间发生的工伤抚恤金等符合本条例规定的相关费用。

总结。 根据我国劳动法的规定，如果在外地工作时发生工伤，可以选择回老家处理。 根据《工伤保险条例》第十五条的规定，工伤职工可以选择在工伤发生地或者职工登记地的医疗机构领取工伤**。

因此，如果您选择回家乡处理您的工伤，您可以回到您注册的医疗机构**。 但是，在回乡处理工伤之前，您需要向当地雇主报告工伤，并按照规定做出工伤认定。 工伤认定由用人单位所在地的劳动和社会保障部门进行，由劳动保障部门对您的工伤进行调查并作出认定。

工伤一旦获得批准，您就可以回老家了**。 需要注意的是，在返乡期间，仍需按照规定向当地劳动和社会保障部门报告工伤情况，并提供相关医疗证明和费用报销材料。 您还需要与当地的劳动和社会保障部门保持联系，以便随时了解工伤的最新进展**。

我可以回到我的家乡去另一个地方处理工伤吗？

根据我国劳动法的规定，如果在外地工作时发生工伤，可以选择回老家处理。 根据《工伤保险条例》第十五条规定，工伤人员可以选择在发生工伤的医疗机构或者户籍地**领取发掘。因此，如果您选择回家乡处理您的工伤，您可以回到您注册的医疗机构**。

但是，在回乡处理工伤之前，您需要向当地雇主报告工伤，并按照规定做出工伤认定。 工伤认定由用人单位所在地的劳动和社会保障部门进行，由劳动保障部门对您的工伤进行调查并作出认定。 工伤一旦获得批准，您就可以回老家了**。

需要注意的是，在返乡期间，仍需按照规定向当地劳动和社会保障部门报告工伤情况，并提供相关医疗证明和费用报销材料。 此外，您需要与当地的劳动和社会保障部门保持联系，以便随时了解工伤的最新进展**。 <>

法律依据：根据《中华人民共和国劳动法》第四十九条规定，劳动者在工作中遭受工伤的，用人单位应当立即组织抢救，送医院诊治。 如果您在国外因工受伤，您有权依法到最近的医疗机构**接受治疗。

如果您想回老家处理工伤问题，您可以与雇主协商并要求返回您的家乡**。 根据《中华人民共和国劳动法》第四十八条的规定，用人单位应当为劳动者提供工伤医疗、医疗、护理等必要条件。 因此，如果您因工受伤，需要返回家乡**，您的雇主应配合您的请求，并提供必要的支持和帮助。

但请注意，您需要及时与用人单位沟通，并确保与用人单位达成协议，以免发生纠纷。 <>