交通意外评定为8级，工伤评定为9级是否正常？

一般情况下，工伤九级交通事故鉴定不宜超过十级，因为交通事故残疾的考核要严格得多，当然具体以地区具体规定为准，以鉴定资质的专家点评为准，可以申请复评。

两者的鉴别标准不同，一般工伤比较容易鉴别，等级会高于交通事故等级，但也有例外。

正常情况下，残疾等级的鉴别有三个标准，交通事故和工伤的实践标准不同，所以最终结果不同！

1、交通事故造成九级伤残的，按照《最高人民法院关于审理人身伤害赔偿案件适用法律若干问题的解释》的规定给予残疾赔偿。 2、工伤伤残鉴定，按照《工伤保险条例》的规定，需要给予伤残赔偿。 第三十七条 职工因工作残疾被认定为七级至十级残疾的，应当享受下列福利：

1）根据工伤保险的伤残程度一次性发放伤残补助，标准为：七级伤残13个月工资，八级伤残11个月工资，九级伤残9个月工资，十级伤残7个月工资;（二）劳动合同、劳动合同期满终止，或者劳动者本人提出解除劳动合同、雇佣合同的，工伤保险**应一次性支付工伤医疗补助金，用人单位应一次性支付残疾就业补助金。工伤一次性医疗补助和残疾一次性就业补助的具体标准，由省、自治区、直辖市人民规定。

人身伤害鉴定标准和劳动能力等级鉴定标准不是通用的，劳动能力等级鉴定会比较容易确定，但并不意味着等级会高于人身伤害等级。 如果您对鉴定结果不满意，可以向上级劳动部门申请重新鉴定。

总结。 您好，工伤劳动能力鉴定九级后，也可以进行交通事故伤残鉴定，员工遭受符合工伤条件的第三方交通事故鉴定，工伤鉴定也必须在工伤鉴定后进行。 根据《社会保险法》第四十二条的规定，《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》（法世2014年第9号）和《最高人民法院关于职工或其亲属因第三者造成工伤伤害的职工及其亲属取得民事赔偿后是否仍能取得工伤保险赔偿问题的答复》（兴大2006年）。字12号），如果员工因第三者车辆受伤，在获得交通事故责任方造成的人身伤害赔偿后，除医疗费用外，还可以获得工伤保险待遇。

因此，员工需要对交通事故中工伤的工作能力和人身伤害程度进行考核。

工伤劳动能力鉴定第九级后，还能认定为交通事故伤残鉴定吗？

您好，工伤劳动能力鉴定九级后，也可以进行交通事故伤残鉴定，员工遭受符合工伤条件的第三方交通事故鉴定，工伤鉴定也必须在工伤鉴定后进行。 根据《社会保险法》第四十二条的规定，《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》（法世2014年第9号）和《最高人民法院关于职工或其亲属因第三者造成工伤伤害的职工及其亲属取得民事赔偿后是否仍能取得工伤保险赔偿问题的答复》（兴大2006年）。字12号），如果员工因第三者车辆受伤，在获得交通事故责任方造成的人身伤害赔偿后，除医疗费用外，还可以获得工伤保险待遇。因此，员工需要对交通事故中工伤的工作能力和人身伤害程度进行考核。

这两者是一起完成的

因为虽然工伤能力鉴定和道路交通事故残疾鉴定都是对残疾程度的鉴定，但对象不同，适用标准不同，结论也不同。

法律分析：工伤交通事故所依据的认定标准不同，两者存在误差。 你提到的交通事故伤残评定为9级，但并不一定意味着工伤只能评定为9级。

法律依据：《工伤保险条例》第十四条 劳动者有下列情形之一的，视为工伤：

1）因工作原因在工作时间及工作场所发生事故受伤的;

（二）上班前或下班后在工作地点从事与工作有关的准备工作或收尾工作时，因事故受伤的;

（三）在工作时间内、工作场所，因执行工作职责而遭受暴力或其他严重事故伤害的;

4）患有职业病;

5）因工作原因或外出工作期间发生事故而搬运架设者受伤的;

（六）在交通事故或者涉及城市轨道交通、客运轮渡、列车等非主要责任的事故中受伤的;

（七）法律、行政法规规定的其他应当认定为工伤的情形。

总结。 9级伤残等级是以人身伤害鉴定标准为依据，由法医考核和考核，交通事故和工伤都是一样的，只有一个标准，那就是9级。

假。 九级伤残的考核是以人身伤害和名誉的鉴定标准为依据的，由法医进行评价和考核，交通事故和工伤都是一样的，只有一个标准，那就是同样是九级。

交通可以等同于工伤吗？

法律依据：《工伤保险条例》 第三十七条 职工因工伤残疾被认定为7级至10级残疾的，享受下列待遇： （一）从工伤保险中按残疾程度一次性发放残疾补助，标准为：

7级残疾13个月工资，8级残疾11个月工资，9级残疾9个月工资，10级残疾7个月工资; （二）劳动合同、劳动合同期满终止或者劳动者本人提出解除劳动、雇佣合同的，工伤保险应当一次性支付工伤医疗补助金，用人单位应当一次性发放残疾就业补助金。 一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助的具体标准，由省、自治区、直辖市人民规定。

同样的专业人士需要基于医院的证据。

儿媳妇工伤9级能多少钱。

九级工伤赔偿标准如下：（1）一次性伤残补助，九级伤残9个月工资; （二）工伤一次性医疗补助，九级伤残2个月工资; 祁灿 （3）春家一次性残疾就业补贴，9级残疾为8个月工资。

我媳妇一个月3000,9个月27000

我最多可以陪伴多少。

根据以下赔偿标准，工伤赔偿标准如下：（1）庆祝伤残补助金，九级伤残为9个月工资; （二）工伤一次性医疗补助，九级伤残2个月工资; （3） 该工作一次性残疾补贴，9 级残疾是 8 个月的工资。

总共补偿了 19 个月的工资补偿。