登记卡、户籍。 工作协议、登记卡、就业协议、档案、户口等

首先，只需获取您的注册卡即可。

第二，你们学校的老师太不负责任了。 我为你去的学校感到羞耻，你应该问问老师。

第三，登记卡与你的干部身份有关，最好按照要求和程序去你所在的人事部门。

第四，带上各种证件、身份证、钱，最好是复印件，这样才能防止想吃要拿卡的公务员给你添麻烦。

五、祝您工作顺利，事业蒸蒸日上，生活健康，家庭幸福。

登记卡是和你的档案有关的，你的档案在哪里，你一定要去报到，工作协议是和你的单位签订的，如果你是干部，就会标明你的档案。

一年后，请办理正规化和分级手续。

现在在唐山工作，为什么你们的登记卡上没有写你们唐山工作单位？

您必须来学校更改您的注册证。

资源。

你先把档案放在哪里，登记卡需要和档案放在一起，户给地方人事局下属的人才市场 除非你能接受本单位的档案 至于干部身份，除非以后公务员考试用到，否则会用到服务年限， 但现在你要把档案管理好，人才市场可以给那些没有找到工作的人提供两年的时间，免费放档案，你最好提前问这些问题，以免日后不必要的麻烦。

雇佣协议与你的档案去向有关，登记卡上会写上对方组织的名称。

1.学校不在乎真假，学校不在乎你的真实性，而是就业率。

2.如果你自己不提文件，学校一般不会主动发给你，但报名卡上会写上对方机构的名字，人才也不会接受，因为是别人的名字，谁的名字在负责人。

3.您的姓名将写在您的注册卡上。

4.只要不是国有企事业单位，就不可能要求员工登记证，除非是要人才统一保管档案。

5.如果找公司盖章签用人协议，以后想进入国企，没有前企业的解约函，就不能去学校办理新的三方协议。

6.不是每个公司都有档案托管的资格，也不是每个公司都会统一管理员工档案，国有企事业单位有档案管理资质，一般大公司（非国有企业）都会要求员工档案统一管理，国外公司大多没有统一保管档案，但可以做档案托管， 会要求签订协议，这是肯定的，没有书面的解除原单位的证明，是不能去学校换取新的协议的。

因此，建议大家不要随便处理协议，如果暂时没有找到工作，或者工作单位不接受文件，建议您托管给当地的人才经纪公司，任何一家人才经纪公司都可以做到。 这样一来，你进入国企单位，或者其他单位，就可以顺利拿到解约函，而如果你还没有找到合适的单位，在人才托管档案中，那才是最好的办法，整整一年，你还是有干部的身份，何乐而不为呢。

如果你不介意，雇佣协议不是强制性的，即三方协议只是为了确保雇主在你毕业后与你签订雇佣合同。 如果您的公司没有文件管理，文件将被转移到公司所在的文件管理办公室。 任何单位都不会随意签署本协议，这是法律责任，即与您签订，毕业后必须到该单位实习。

毕业后，您将成为一名社会工作者，根据社会工作人员寻找工作。

毕业生签订就业协议的程序如下：毕业生与用人单位通过双向选拔达成就业意向后，到学院（院）领取就业协议。 然后，用人单位代表在甲方签字，毕业生在乙方签字，然后毕业生将协议交给用人单位，用人单位在甲方盖章（公章）。

最后，各学院（系）收到用人单位寄送或毕业生提交的就业协议或有效录取通知书，由各学院（系）毕业年度主任或辅导员审核，并在毕业生就业协议书上加盖毕业生就业专用印章。

至于登记卡，是毕业生向用人单位报到的证明，也是毕业生工作时间的初步记录和证明。 毕业生到就业单位报到时必须持有登记证。 学校有关部门按照《注册证》办理毕业生的档案交付、组织关系转移、户籍转移等手续，就业单位所在地公安部门办理持《注册证》的毕业生入驻手续，就业单位办理毕业生的相关工作手续。“注册证书”。

与用人单位签订三方协议，注册卡是学校发给学生到单位报到的证明。

简单来说，毕业协议相当于用人单位、毕业生、学校之间的三方合同协议，你只需要拿着协议和单位，学校就会签字，一般学校的就业指导中心会告诉你流程，注册卡是不同学校和地方签发的。

如果你没有实际工作，就不要签三方协议，否则，如果新的就业单位是正规的国有企业或公务员，你就要调职，而且调职手续非常复杂，需要一定的时间才能完成，会影响你的就业。 与民营企业签订三方协议，应遵循以程：三方协议应由研究生所在部门加盖印章，毕业生本人签字填写完整的资料，企业应加盖印章（最好是行政印章，至少是人力资源部的印章）， 企业所在人才市场的批准印章（企业应与人才市场确定好的用人方案），并回学校盖上职业指导中心的印章，交给学校和用人单位。签订劳动合同后再向人力资源和社会保障局备案，转档和党团关系。

三方协议是约束毕业生、用人单位和学校之间雇佣关系的协议，由学校所在地的省、市教育部门以四份、不同颜色印制。 由于教育部规定有两年的选拔期，三方协议可在毕业后两年内签订并有效，学校应相应出具报到证（派遣证明），并协助毕业生将档案和党派关系转入用人单位（国企事业单位、**机关）或人才市场（民营企业、 合资企业、外商投资企业和小微企业）填写用人单位所在地的转让三方协议。仅仅因为你不去上班并不能改变你已经签订了合同的事实。

就好比只要拿到结婚证，不管同居与否，如果嫁给别人，就必须先离婚，否则就是重婚和打官司！

1、毕业后两年内未签订三方协议的，你的户籍和档案将被送回原籍地（部分毕业生是其他地方的高考，不一定原籍地是原籍地），接收单位为原籍地的人才市场。 毕业后可以到这里办理成为正规分级人员的手续，保留空灵的干部身份。 还要继续您的档案和核心小组隶属关系。

2、不签三方协议，外地打工是农民工，做不到完整的五方保险和一金，所以在老家签假的三方协议把户口搬回去，缺点是永远都是打工小子， 大学将是徒劳的。登记卡就是派遣卡，现在是自由选择就业上交登记卡，过去叫计划分配的派遣证。 应届毕业生入驻国企，户籍档案由企业办理入户手续和档案管理，民营企业、合资企业由登记地人才市场办理，备案后由劳动局或就业促进局办理劳动合同， 办理五险一金和转正分级手续，取得干部身份和服务年限起点。

可能把它寄回给你了。 您可以在工作地点的人才交流中心打开介绍信。 学校一般会免费保存两年，两年后会收取文件保存费用。

请放心，学校的集体户籍不会失效。 以后可以找个合适的地方搬家，如果单位愿意给你户口，可以放在工作地点。

1、首先，注册卡是毕业生使用将学生身份档案退回原籍地或接收单位，相当于学校发给你的介绍信，凭注册证，可以把档案投递到原籍地人事部门。 当然不是去人力资源部汇报，呵呵！ 只是你可以把你的档案放在人事局下属的人才中心。

2、档案可以放在人才中，也可以不放在人才中，也可以放在单位的人事部。 或者你可以把它掌握在自己手中。

3.如果你签订了就业协议，原则上学校会直接把档案寄给就业单位，所以现在你的档案在原籍人才中心，需要要求工作单位开立档案转岗函，才能把档案转出人才。 之后，工作单位可以将档案保存在自己单位的人事部门，也可以放在工作单位所在的人才中心。 （这取决于单位的规则。

就业协议的签署取决于学校设定的日期。 不过一般都是在毕业生毕业离校前完成的，不知道你们学校怎么样？ 详情请咨询学校就业办公室。

4.当然，户口毕业后不会失效，户口可以在学校保留两年，如果两年内不搬出，期满后学校会回到原来的原籍地。

5.户口可以放在单位的集体账户中，但要看单位能不能接受你的户口，（一般情况下，民营企业不会接受员工户口）如果单位能收到户口，会给你一份录取通知书，然后带着毕业证、身份证等相关文件到学校所在地派出所开办“户口迁移”证书“，然后户口就可以归入单位的集体户口。

如果单位拒绝接受户口，建议你把户口搬回老家（学校在你毕业时要出具户口来往证明，如果不签就业协议的，应该像登记卡一样送回老家，可以拿毕业证， 身份证、移民证、户籍证、户口簿到家乡派出所。

1、报到证又称派遣卡，是教育部在您签订就业协议后发给您的一种证明。 打电话**到你的人事局问问，看看能不能代你领取，寄回去找人代你领取。

2、收到档案后，看一下和你签协议的单位的意思，他们想帮你保管，如果你不愿意，就放到当地的人才市场托管。 如果档案不允许自行保管，要么由单位保管，要么放在人才市场，但如果放在人才市场，一般都要收费。

3.雇佣协议有编号，无效的一式三份撤回后才能拿到新的。

至于你签雇佣协议的最后期限，我不知道。

4、学校的户口只是一个集体户，没有多大意义，只是一个临时的，如果想在三明安顿下来，买房，结婚后再去派出所，那就比较麻烦了。

5、你的单位替你解决户籍问题，一般是集体户。

1、要留在三明，先找到三明的接收单位，然后拿着与单位签订的就业协议（应持有学校或人力资源和社会保障局的统一制度）到三明市人力资源和社会保障局办理审核手续。

2、审核通过后，带着手续回学校办理转岗手续，到三明市人力资源和社会保障局办理登记卡，即可在三明安家落户。 因此，应先保管登记卡，不要回家报到。

3、如果学校重新分配你，你需要回到人才市场，把档案转回三明。 一般情况下，这需要三明市人力资源和社会保障局出具的文件调整函。

4、手里要有户籍移民证明，就是要搬家，换岗后要回到学校所在地派出所，把户籍移民证明改成三明。

5、变更后，可持登记证、学历学历证明、户籍移民证明到三明市人力资源和社会保障局报到，然后按照其说明办理三明市就业落户等相关手续。

6、如果三明单位没有保管档案的权利，可以在三明人才市场，这需要钱。

如果你的用人单位是国有企业，你的档案、党团关系、三方协议都可以发给这个单位，登记卡也可以发给这个单位; 如果是民营企业或外商投资企业，应当在企业注册地的人才市场办理，但须办理人员委托手续。 不要丢失您的注册卡，您的注册卡的全称是"全国普通高校毕业生就业登记证"（又称《派遣证书》），是列入国家高校毕业生招生计划的重要标志，由教育部直接印制，省高校毕业生就业管理部门另行出具，列入国家就业计划毕业生的毕业生持有有效的登记证书。 用人单位在登记卡的基础上，将毕业生的人事档案移交，安排毕业生的工作。

登记卡是从学生身份转变为职工身份的象征性材料，是人事关系正式从学校转移到就业单位的证明。

注册卡的作用：

1、向单位汇报，开始计算服务年限;

2、入户时需要;

3、转正证明和干部身份证明;

4. 可能需要更换设备。

派遣证书对于毕业生今后在国家机关事业单位工作、参与国家重点工程工作、申请出国留学等具有非常重要的作用。 派遣卡只能在全日制高校毕业生毕业时规定的期限内领取，错过的不能补发。 获得派遣证书后，毕业生可以进入国家人事干部管理系列，否则只能进入劳动力市场。

由于登记证在中国人事管理制度中仍然发挥着重要作用，因此请学生保管好登记证，不要丢失，以免给以后的工作和生活带来不必要的麻烦。