付款后，健康保险卡中的钱会记入贷方吗？

1）每年4月前收录一次，多退少补是什么意思？它是根据单位申报你的工资水平（如2012年），作为全年的基点，要拨到你的医疗保险卡上，如果在下一年（2013年）申报你上一年的实际收入，发现你的工资水平低于上一年， 然后，会在新的一年里扣除上一年的多出来的钱，如果发现包括的少了（比如单位申报错误，基数提高了，那么下一年就会补给你。

2）你从2012年开始缴费，如果你在2012年9月去申请医保卡，处理完后有问题，如果你开了，钱会在10月份转账，但你今年4月才去申请医保卡！！（你不用申请卡，当然不需要转账吧？ 没有卡？

钱给**呢？ 所以5月份放钱很正常，但你要注意：这是今年的钱，去年8月以后交的钱，作为日历年的余额，还在你的卡里，如果你去看医生，在打印的收据上，你会看到日历年一栏的余额和金额。

支付医疗保险的钱并不全在你的社保卡里，但你个人缴费的一部分在你的社保卡里。

个人支付]首先，各协调区域应确定适合当地员工水平的个人基本医疗保险缴费率，一般为工资收入的2%。其次，个人应当按照当地规定的个人缴费率，根据其工资收入缴纳基本医疗保险费。 个人缴费基数以国家统计局规定的工资收入统计为依据，即个人应缴纳的基本医疗保险费，以包括各类奖金、劳动收入和实物收入等在内的全部工资收入乘以规定的个人缴费率计算。

第三，个人缴费一般不需要由个人向社会保险机构缴纳，而是由单位从工资中代扣代缴。

个人建议]医疗保险的缴费包括两部分，一部分是个人缴费，另一部分是公司缴费，其中个人缴费的部分直接转入自己的社保卡，公司缴费的部分会统一拨到整体**账户中，这部分内容是个人无法查看的。社保卡里的钱每个月都会增加一定数额，我们平时去门诊拿药的时候可以出示我们的电子医疗保险凭证来用，住院的时候也可以用。

扩展信息]床旁护理。

根据《劳动和社会保障部等部门关于印发〈城镇职工基本医疗保险指定医疗机构管理暂行办法〉的通知》（老舍不发〔1999〕14号）的规定，参保人应当在取得基本医疗保险的医疗机构范围内，提出选择个体医疗定点医疗机构的意向。指定资质，并由单位汇总并报统筹规划区内社会保险经办机构。社会保险机构应当根据被保险人的选择意向确定定点医疗机构。

除已取得指定资质的专科医疗机构和中医医疗机构外，被保险人一般可以选择3至5家不同级别的医疗机构，其中应至少包括1至2家基层医疗机构（包括一级医院及各类保健院、门诊部、诊所、保健院、 医务室和社区卫生服务机构）。

被保险人一年后可以申请变更所选定的指定医疗机构，变更手续由协调地的社会保险代理机构办理。

医保卡主要用于报销医疗费用，比如门诊，可以用医保卡支付，去药店买药，也可以在医保药品范围内报销，住院的医疗费用也可以用医保卡报销。 如果你病重需要住院**，只要把卡交给医院，就可以放心**，出院时医院会和医保中心结算。

支付的医保金并不存在于缴费人的卡中，而是在缴费人医保中心的医保账户中，缴纳的医保费不能自己使用，医保中心每年寄到你的社保卡上的医保金额可以自己使用。

缴纳社保金的钱不能全部在社保卡里。 我们知道，对职工实行强制性社保，按月按比例缴费，设立个人专项社保账户，由当地社保部门进行专项管理，其中主要包括五类保险和一类公积金，即通常的五类社会保险和一类住房公积金。 一般来说，只有个人医疗保险部分和用人单位社保的一小部分会转入个人社保卡的医疗账户。

其他费用，包括部分单位支付等，只能记入个人社保专户，不能记入社保卡。

如果能在支付宝的生活费中支付医保和生活费，那么社保卡里的钱肯定是可以用的。

支付医疗保险的钱并不全在医疗保险卡上。 医疗保险的缴纳包括两个方面，一方面是个人缴费部分; 另一方面，还有公司投资的一部分。 个人缴费的部分是社保卡或医保卡的个人账户，公司缴费的那部分将统一为社会医疗协调**。

医保协调**一般包含在单位缴纳的基本医疗保险费中一定比例，由被保险人共同拥有并用于调整，体现基本医疗保险的互助性。

医疗保险报销流程：

1、处理人将报销单据等材料提交社保机构验收;

2、验收部门自收到申请材料之日起，对工作进行审核、结算并支付;

3、社保机构批准铅挖申请的，申请人在收到社会医疗保险医疗费用报销单后，应当予以报销。

法律依据《中华人民共和国社会保险法》第二十八条。

符合基本医疗保险药品目录、诊疗项目、医疗服务设施标准和医疗费用、急救医疗费用，按照国家规定办理淮远批准列入基本医疗保险**。

第29条.

被保险人应由基本医疗保险**支付的部分医疗费用，由社会保险经办机构、医疗机构、药品经营单位直接结算。

社会保险管理部、卫生行政部门应当建立异地就医医疗费用结算制度，便利被保险人享受基本医疗保险待遇。

医疗保险卡中的余额由个人和雇主的一定比例组成。

1. 个人账户由以下部分组成：

1、职工个人缴纳的基本医疗保险费;

（二）用人单位按照规定转入个人账户的基本医疗保险费;

3. 个人账户中存储金额的利息;

4、依法纳入个人账户的其他资金。

2、用人单位缴纳的部分基本医疗保险费，按下列标准转入个人账户：

1、未满35周岁的员工按月薪基数转入个人账户;

1周岁以上45周岁以下员工按月薪基1转入个人账户;

超过年龄的员工按月薪基数的2转入个人账户;

4、70岁以下退休人员按上一年度本市职工月平均工资转入个人账户;

一岁以上的退休人员，按照上一年度全市职工月平均工资转入个人账户。

余额管理：1、员工和离退休人员死亡时，其个人账户中存储的金额将转入其继承人的个人账户; 如果继承人不参加基本医疗保险，个人账户存款金额可以一次性支付给继承人; 如果没有继承人，个人账户中存储的金额将纳入基本医疗保险的整体规划**。

2、失业人员不缴纳基本医疗保险费的，个人账户停止记入贷方，余额可继续使用。 失业人员领取失业保险金期间，按照失业保险的规定享受医疗补助。

3、参加基本医疗保险的人在投保的区县内搬迁时，只转让基本医疗保险关系，不转移个人账户存款; 跨区、跨县、跨区移动时，应当转移基本医疗保险关系，同时转移个人账户存储金额。

法律依据

《中华人民共和国城镇职工基本医疗保险条例》第二十一条：基本医疗保险利息计算办法按照国家有关规定执行，个人账户应付利息与统筹分别计算分类。

第二十二条 个人账户不得提取现金，不得透支，不得补足超支，并应用于盈余展期。 如果雇员或退休人员死亡，他或她的个人账户中的资金余额可能会被继承。

第二十五条 迁出本省或者在本省内迁入的，个人账户资金余额可以转用; 不能转让的，应退还给当事人。 纳入总体规划**的基本医疗保险费，由原总体规划单位全体参保人员所有，不得转让、退还。

医疗保险的支付金额取决于您是城乡居民医疗保险还是职工医疗保险。 从我记得的那一刻起，你支付的医疗保险钱一般都会去医疗保险中心。 健康保险卡上不应该有钱。

员工医疗保险因为支付更多。 因此，每个月都会有一定比例的返还给医保卡。

1、医疗保险一般是指基本医疗保险。

它是一种社会保险，旨在补偿工人因疾病风险造成的经济损失。

系统。 通过用人单位和个人缴费，建立医疗保险**，被保险人生病并产生医疗费用后，医疗保险机构会给予一定数额的经济补偿。

2. 医疗保险不限于患有重大疾病的被保险人。

在它起作用之前。 当疾病发生时，消费者不仅要承担医疗费用，还要承担医疗费用以外的费用。 在这种情况下，专门报销医疗费用的医疗保险可以解决投保人的后顾之忧。

至于有补贴的医疗保险，无论被保险人是否住院，医疗费用都可以得到补贴。

第三，基本医疗保险制度的建立和实施，聚集了单位和社会成员的经济实力，再加上一级资金，可以使社会的患病成员从社会获得必要的物质帮助，减轻医疗费用负担，防止社会患病成员“因病致贫”。

第四，传统意义上的医疗保险是指由特定组织或机构通过执行腰带进行管理。

在一定地区为一定数量的被保险人提高医疗保险的政策法规或自愿合同**。

5.医疗保险起源于西欧，可以追溯到中世纪。 随着资产阶级革命。

家庭作坊的成功被大工业所取代，现代工业队伍出现了。 由于恶劣的工作环境，疾病和工业事故普遍存在。

工人的发生使他们需要相应的医疗护理。

第六，工资低，个人难以支付医疗费用。 结果，许多地方的工人组织起来筹集一部分钱来支付生病时的费用。 但这种形态不是很稳定，而且规模小，抗风险能力很低。

18世纪末19世纪初，私人保险在西欧发展起来，成为国家筹集医疗经费的重要途径。

7、医疗保险具有强制性、互助性、社会性等社会保险的基本特征。 因此，医疗保险制度通常由国家立法强制执行，并建立一流的制度，费用由雇主和个人共同支付，医疗保险费由医疗保险机构支付，以解决劳动者生病或受伤造成的医疗风险。

8、有的投保人认为，医疗保险的年度理赔金额低于保费，性价比不高，生病住院时不得不依靠平时的积蓄。 事实上，医疗保险的关键作用在于预防和转移疾病风险，以防发生突发重大疾病。

个人的适应能力是有限的，因此最好通过商业健康保险转移您承担的风险。

法律分析：是的。 健康保险卡里的钱永远是你的，也永远是你的卡里。

城镇职工医保有两个账户，即整体账户和个人医疗保险账户。 整体账户由医保中心管理，被保险人按照当地医保报销发生的费用由整体账户支付; 个人账户，即医保卡中体现的钱，可用于在指定药店购买药品、支付门诊费用和支付部分住院费用。

法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第三十二条 个人在规划范围内受雇的，其基本医疗保险关系应当随其转移，缴费年限累计计算。

法律分析：社会医疗保险分为两个账户，一个是集合账户，另一个是个人账户。 具体规定因地略有不同，但一般如下：

个人支付的费用进入个人账户，个人门诊医疗费和住院医疗费的自费部分由个人的医疗费用负责与否，理论上属于个人。

单位支付的费用记入集合账户，主要负责住院报销，将所有人的集合账户组合在一起，报销住院人员的医疗费用。

法律依据：《中华人民共和国社会保险法》

第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在老年、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法获得国家和社会物质援助的权利。

第二十六条 职工基本医疗保险、新型农村合作医疗和城镇居民基本医疗保险的待遇标准，按照国家规定执行。

第二十八条 符合基本医疗保险药品清单、诊疗项目、医疗服务设施标准和医疗费用、急救医疗费用，按照国家规定从基本医疗保险**。