知道如何管理？ 什么是百度官方管理员？

提出问题后，请记得在15天内处理好您的问题，否则会对您的问题的热情网友感到失望，作为惩罚，我们将从您身上扣除20分，您可以有以下选择：

Step 方法。

答：选择你最满意的那个，然后结束问题。

由你选择问题作为问题的答案，问题的状态变为“已解决”，形成“知道”的新知识。

接收者将获得 20 分的系统奖励和您在奖励中投入的积分。

问题补充：您可以在问题中添加详细信息以获得更准确的答案; 最多可补充7次。

增加赏金：增加赏金点数以增加问题的关注度，此时：

系统会自动将问题的有效期延长 3 天。

如果您一次添加超过 20 个点，则该问题将在您类别的“未解决问题”列表中显示为最新问题，类似于新提出的问题。

举行投票：如果你不知道哪个最好，你可以让网友投票投票。

您可以选择 2 或 3 个候选答案，当满足条件时，投票将自动结束。

如果总票数超过4票（含4票），且得票数最高的票数超过3票（含3票），投票期达到1天（24小时），系统将自动选择票数最多的正确答案。

如果总票数少于 4 票，则问题将自动结束。

在投票页面的“查看投票结果”页面中，到期后未处理投票问题自动转移的结果显示规则如下：显示的票数至少为1票; 最多显示得票最多的人的 10 个 ID 及其票数。

不满意：当你觉得自己不满意时，也可以直接结束问题，结束问题。

我们想提醒您，如果您选择“不满意”选项，则不会为保护者的利益退还奖励积分。

如果您因此而失去积分，我们将不胜感激。

官方管理员是管理每个产品中其他管理员的人，他们是检查员、监督员。 ，则管理员在这些其他产品类别中的工作。

1.分类管理员申请标准 a.知道级别在6级以上（分类管理员举报数量超过100个）。

湾。个人身份证内无广告嫌疑，两个月内无广告、作弊封禁记录。

d.爱识，有足够的耐心、责任心和敬业精神参与管理。

2.分类正式管理员考核标准：总分900分以上，每月22次以上。

优秀标准：此类别中排名前两位的月度积分（实物奖励）。

高级管理人员的考核标准以一般正式行政人员的标准为基础，每月对正式实习管理人员进行认真负责的培训和转换。

房东的情况可能是网速和浏览器有问题，可以尝试换个浏览器，希望能对房东有所帮助。