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让我们来谈谈它。 1.排名:老实说,毕马威和普华永道并驾齐驱,但普华永道拥有最多和最大的业务。 略逊一筹。 在中国,DTT排在最后(国外的与我们无关)。
2.薪水:如果你能进去,你必须在第一年从孩子开始。
税前第一年约5,300,每家公司都不一样! 每年你都会加薪,你的水平也会提高。 现在,孩子们可能在第二年就有7000多个孩子了。
第三年,数万。 你走得越远,你就越不能说比例。
3.同事之间的关系很简单,非常好。 因为你太累了,所以你没有时间做所有的事情! 睡不着已经来不及了!
建议参加考试,如果不参加考试,现在也可以晋升为经理,但是没有签字权。 我在ey生了一个经理,这种人没有自己的**。 劣! 其他一切都还好。
5.没有福利,全薪! 没有奖金! 年底有双倍工资!
6.在线注册并自行填写表格!
笔试通知 你不是学生,笔试与专业有关,必须是英文的。
通知面试 首先,经理面试。 中英文结合。
通知面试 二、合伙人面试。 如果你遇到一个外国人,如果不是中英文的组合,都是英文的。
如果没问题,它会打电话给你,问它什么时候来。
写。 面试主题很难决定。 但笔试肯定是和审计财务有关的,所以好好看看财务报告和当前经济形势吧!
面试更难,每个人都有自己的面试风格!
但是,我个人认为你没有相关的专业背景,你不是应届毕业生,你没有注册会计师等资格,如果没有其他一些特别闪亮的亮点,很难进去。 即使是内部建议也是不可靠的。
唉,我累死了...... 如果你还有什么要问我的......
祝你好运!!
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银行很难靠实力进去,主要靠关系也基本不可能。
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你什么都不需要,基本上你只需要背景和你自己的外表,不要太离谱。 如果真的有公平竞争,你需要向面试官说明你是一个非常脚踏实地的人,你以后不会换工作,你做生意是认真的,不会犯错,即使你不在机构之外,你也愿意认真去做。 语言自我组织。
前台坐起来,以后要么走业务路,要么走营销路,也就是业务经理和财务经理。 反正他们都想死。
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我们来谈谈获得银行资格证书。
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1. 经济学:包括数学、货币、金融等。
经济学专业毕业生可在开发银行、农发银行等政策性银行、四大银行、股份制银行、城市商业银行、农村商业银行、村镇银行、外资银行分行等银行业工作,也可以进入中国人民银行或银行业监督管理局等监管机构。
2、金融:包括国际金融、货币银行、保险、投资等。
本专业学生主要学习货币银行、投资、国际金融、投资、保险等基本理论和基础知识,接受相关业务基础培训,具备金融领域实际工作的基本能力。
毕业后可在商业银行工作,包括四大银行、股份制商业银行、城市商业银行、外资银行境内分行。
3、财务会计:包括财务会计、成本会计、审计等。
一般是在会计师事务所、金融机构、各企事业单位、**机关及有关部门从事会计、财务、审计等工作,也可在高校、科研单位从事教学和科研工作。
4、管理:包括工商管理、统计、市场营销等。
适应国家和地方各级经济管理部门、行业管理部门、大中型工商企业经营管理、涉外企业经营管理、金融、商贸企业等工作。
5、计算机科学:包括计算机科学、电子商务等。
银行有自己的系统,计算机专业的毕业生可以进入银行从事系统开发、维护等工作。
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应届毕业生进入银行管理培训生岗位是件好事。
银行管理培训生的门槛普遍较高,竞争非常大,也是银行未来高管的人才库,因此管理培训生的工作内容与未来的职业发展息息相关。
入职后,管理培训生需要轮换到各个基层岗位,熟悉各岗位的工作内容,业绩优秀者可根据本行需要晋升。 轮转期一般在2-3年左右,前期的工作内容根据下放的基层单位不同而有所不同。
管理培训生负责了解整个银行流程。 管理培训生是企业快速培养大量领导人才的一种方式,这是一个外来术语,是国外企业的一个特殊项目,主要目的是培养公司未来的领导者,主要针对已经毕业或三年内毕业的大学生。
银行可以从事的职位
银行柜员:主要从事营业网点的柜位服务工作,协助客户办理业务。 客户营销:
从事各类银行业务营销,包括产品营销、市场开拓、客户关系维护、金融市场、国际业务等岗位,成为精通银行业务的销售精英。
产品支持:从事综合管理、人力资源、秘书宣传、工会、对外接待、仓库管理、设备管理等物流运营工作。 风险控制:
从事银行信用审核审批、贷款审核、贷后管理、合同审核、诉讼管理、资产保全等工作。
信息技术:负责银行电子化建设、银行信息技术发展规划、信息工程建设和安全运营等工作的组织管理工作。
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金融机构有四个关键岗位: 银行柜员:柜员是金融机构前台的一线人员,是与客户直接接触的工作人员也就是说,大家在银行柜台看到的是一个实际的职位,负责取款、兑换等实际操作。
业务经理:前期又称授信员,关键是向客户推销和推广各种业务流程,包括拉存款、借款、维持银企合作与关联、提前做好银行授信各阶段步骤的原材料准备。业务(管理方法、现金、凭证等)、资产交易。
后台管理确保该职位与其他公司的职位相似。 如果要进入金融机构,必须根据网上申请信用卡、笔试题、招聘面试和例行体检阶段,基本上银行网上申请查验后悔,笔试题和招聘面试审批规范是一样的,这相当于金融机构的笔试题和招聘面试的准备, 其他金融机构笔试面试也是粗略掌握的,所以相对来说,民营企业没有必要报名,每个企业都必须提前了解并准备笔试题的具体内容。
同时,与国家公务员、国有企业和民营企业相比,金融机构的职业限制很少,<>
基本上都会招收经济发展、金融行业、财务会计、法律法规、计算机科学、通信、数学等技术专业,每年毕业季都有不少理工科学生被金融机构录取,这也解决了应届毕业生大批专业不匹配的问题。 这四点排名不分先后,从人与人之间的收入来看,银行员工虽然没有富裕到油腻的地步,但也属于正常收入规范,一些金融机构和一些职位的收入也很好。 而且工作稳定,晋升机制也非常健全。
在收入方面,银行员工并不逊色于其他工作。 在工作压力层面,只要在公司工作,就会有工作压力,如果对收入满意,工作压力就不是问题。
如果你觉得压力大,回报低,那你就应该换工作,这个观点一直以来都是很确定的,其实我从开始到现在基本上都是这样想的。 金融机构很多岗位确实很有可能出现绩效问题,不过这不用担心,每一份工作都会有工作压力,怎么可能什么都不做不想干活赚钱,你能赚钱吗? 不管你处理什么样的工作,只有学会调整工作压力,化包袱为动力,才能更好地融入到工作中,更有发展趋势。
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一方面因为在银行工作的口碑很好,所以更容易找到另一半,而且父母的脸色比较开朗,另一方面是因为在银行工作比开眼界更稳定,公司进入事业单位可以享受到良好的福利和待遇, 因此,许多应届毕业生去竞争银行部门的职位,以获得这份稳定的工作。
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在银行工作的好处是工作很稳定,工作更体面,对职业的限制少,收入很有保障,发展前景会更好; 因为银行单位的工作还是比较好的,工资特别稳定,福利待遇也很好,对职业的限制不是很高。
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因为银行的工资福利都很好,每天通勤也不错; 收入有保障,孙一生的就业前景非常好,随时都能掌握理财、投资相关的知识。
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要想从事银行业,首先要对银行有一定的了解,了解不同类型的银行对毕业生的不同要求,如国有银行、股份制银行、城市商业银行等; 其次,他们还需要提高自己的能力,比如获得相关证书,在大学参加更多的比赛来锻炼他们的组织和计划能力等。
1.首先是自我鉴赏,证书可以算是银行从业资格证书、CFP、CFP、CFA等,另外,银行非常重视员工的自学和增值能力,银行岗位需要不断学习和考察,所以建议大学生可以根据自己的兴趣或者能力选择目标岗位,努力拼搏, 如财务经理、财务经理、人力资源经理,然后根据不同的岗位要求提前准备,关注**、央行政策等。
2、为了更好地了解自己的行业或职业,最好的办法就是练习,在校期间,可以参加比赛锻炼自己的表达能力、在舞台上表达想法的能力、团队解决协调问题的能力; 另一方面,如果条件条件,可以在相关银行找到实习岗位,通过亲身经历感受不同银行的企业文化,在实践中提升自己。
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有很多银行,这取决于你想去哪一家。
--2011年银行新员工飘来。
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本科申请:GPA分数:以上。
语言分数类似于每所美国大学要求的 SAT 标准化考试。 排名前 35 的学校通常要求最低托福为 100,36-50 学校通常要求托福及以上托福 90,也有个别学校的最低托福要求为 80。 申请材料: >>>More