什么是银行考试？ 什么是银行考试？

1.行政职业能力测试。

银行考试的题型主要以多项选择题的形式出现。 它主要包括五个部分：语言理解、定量关系、判断推理、数据分析和常识。

2.性格测试。

银行测试的性格测试部分类似于MBTI职业性格测试、荷兰职业性格测试等，主要考察候选人的性格是否存在偏差和职业适合性。 只要性格不是太极端，就不会被刷掉。 你不需要花太多时间复习性格测试，只要你在回答问题时诚实且不要太极端。

3.全面的知识。

银行考试的综合部分主要涉及以下几个方面，包括：经济学、国际金融、货币银行、会计基础、管理、市场营销、经济法、计算机基础、时事和政治。

其中，经济学、会计学、货币银行学、计算机科学和经济法是评估的重点。

虽然这些都是基础知识，但在大学学习相关专业的考生可能并不陌生; 但由于知识调查范围大，专业性强，审查难度大。 因此，这部分是考试复习中最重要的部分，因此建议考生一定要尽早复习。

4.英语。

银行考试英语部分：一般银行英语考试的内容包括英语词汇和语法、英汉翻译、纠错、完形填空和阅读理解等，主要考察考生的英语读写能力; 一些银行招聘高级管理培训生和涉及外汇业务职位的候选人，也会测试候选人的听力和口语能力。

什么是银行考试？

每家银行的考试内容都有偏见。 但一般范围是：EPI（一般能力倾向测试）：

语言理解、数字运算、逻辑推理、思维策略、数据分析 专业知识：经济学、金融学、法律、管理学、会计学、时事、常识、计算机（非IT岗位） 英语：托业英语，难度介于4级和6级之间 性格测试：

虽然不算作分数，但会出具一份报告作为最终录取的参考。 认知能力测试：这是一个类似游戏的小型测试，旨在测试学生的反应速度、视力和记忆能力。

但是，每家银行的侧重点不一致，例如招商银行只接受英语和EPI; 中国银行综合知识部分的考题较少，但对考生英语水平要求较高，英语题目较多，是六大银行中英语题目最多的银行。 中国农业银行的英语占很大比例，综合知识部分考的科目很杂。 工商银行笔试中笔试EPI占比最大，喜欢把所有题目都放在一个具体的情境中，让考生“完成多项任务”。

中国建设银行的问题更难回答。 综合性知识占比最大，依此类推。 除了常见的情况外，银行笔试中也有一些特殊情况，比如：

中国人民银行、国家开发银行在笔试中采用纸笔考试的形式，考试科目包括论文。

该银行每年进行两次校园招聘，一次是9月份的大型秋季校园招聘，另一次是另一次。

3、4月，小春招聘补充招聘。 在招聘过程中，有笔试，笔试内容复杂多，需要提前了解。

银行笔试具体内容如下：

1. 行政职业能力倾向测试。

这类试题是银行笔试中最常见的问题，也是最重要的试题。 主要包括语言理解与表达、定量关系、判断与推理、数据分析、常识判断五项考试内容。

2.全面的知识。

综合知识考试的范围包括：经济学、国际金融、货币银行、会计基础、管理、市场营销、经济法、计算机基础、时事和政治。 虽然考试内容很多，但难度不大，而且一般以基础知识为主，所以要多注意经济学、经济法、计算机科学等是综合知识中考试的重点对象，所以要多加注意。

3.英语。 这是笔试的一部分，包括词汇和语法、英汉翻译、空白完形填空、阅读理解和错误纠正。 主要目的是看候选人的阅读和写作能力。 银行中涉及外汇业务的少数岗位除笔试外，还将进行测试。

一般有两种类型的试题，第一种是4级或6级的题型，第二种是TOEIC试题型。 TOEIC考试的题型更倾向于职场型式考试，题目较多。 由于 TOEIC English 评估考生的商务英语能力，因此许多银行更喜欢使用 TOEIC 考试题型。

4.性格测试。

每家银行都会有一个性格测试部分，其实这个测试的主要目的就是找出候选人的性格是否有偏见，与这个职位的契合程度。 只要性格测试的结果不是太极端，就不会被刷掉，只要如实回答问题，就不用太担心。

五大银行实行统一考试，考试内容包括：行政考试能力、英语、专业知识。

银行招聘考试知识面广，考试时间长。 专业知识涉及的科目包括微观经济学、宏观经济学、金融学、货币银行学、国际银行学、国际经济学、财务管理学、会计学、合同法、公司法、商业银行、票据法、银行专业知识、国际结算、计算机等，此外还会涉及一些范围较小的科目，如公共管理、金融学等，共涉及20多门课程， 范围很广，涉及的测试点也更多。选择合适的教材至关重要。建议向培训机构申请进行系统规划和学习。

笔试共有4个常见的测试科目，分别是“实践测试”、“综合知识”、“英语”和“性格测试”，面试环节通常采用结构化面试。

要考取银行从业资格证书，需要选修两门科目：“银行法律法规与综合能力”和“银行专业实务”。其中，“银行专业实务”科目包括五个专业类别：“个人理财”、“企业信贷”、“个人贷款”、“风险管理”和“银行管理”。

银行业资格考试以两个周期的滚动方式进行。 考生需在主办方举办的连续两次考试中，通过“银行法律法规与综合能力”和“银行专业实务”科目中的任意一个专业类别，才能获得相应级别的“银行业专业人员职业资格证书”。

在银行工作需要的条件：认同银行的企业文化和价值观，有较强的团队合作能力，有责任心，有良好的政治素质。 财经专业是最好的，但并不局限这两个专业，对学历会有严格的要求，英语4级或6级，计算机科学1级和2级。

如果你不想在基层工作，想进入银行的管理层，那么获得注册会计师证书将使你在定义明确的银行体系中脱颖而出。

笔试在考试内容上大致可分为四类：行政职业能力测试、综合知识测试、英语课、性格测试。 测试包括五个部分：言语理解、知识与表达、定量关系、判断与推理、数据分析、常识判断。

综合知识包括：经济学、国际金融、货币银行等。 其中，经济学、会计学、货币银行学、计算机科学和经济法是评估的重点。

英语题型包括英语词汇、语法、英汉翻译等，主要考生的英语读写能力; 一些银行在招聘高级管理培训生和外汇业务职位时，也会测试候选人的听说能力。 性格测试主要考察候选人的性格是否存在偏差和职业契合度。

到2012年，中国银行将陷入困境，基本完成现有员工的资格认证考试; 公基金会证书已成为行业标准; 逐步实施专业证书分级管理。 因此，尽早取得资格将对一个人的职业发展大有裨益。

认证办公室设立了中国银行业从业人员资格考试办公室（以下简称考试办公室），负责进行资格考试。 资格考试的登记、考场设置、考试纪律、监考、试卷阅卷等考试事项，由考试机关依照本办法另行规定。

银行招聘笔试科目为：“行测”、“作文”、“综合知识”、“英语”、“性格测试”。 商业银行笔试科目主要为“线考”、“经济与金融”、“综合知识”和“英语”。

中国人民银行的笔试科目主要为“实试”、“论证”或“实试”、“经济金融”。

银行招聘考试的确切内容需要根据招聘公告和应聘职位的要求来确定。

银行校园招聘考试的专业知识主要包括经济学、金融学和会计学。

经济学包括微观经济学和宏观经济学，在微观经济学中，市场理论、供求理论、弹性理论和制造商均衡是历年研究的热点，在宏观经济学中，国民收入核算、乘数理论、IS-LM模型等。

不同银行的笔试内容不同，下面介绍几种典型的笔试内容。

1、中国银行是六大银行中笔试题数最多的银行。 2018年秋季，问题数量达到260个。 具体内容方面，中国银行在英语部分考察了两类题：选词、填空和阅读理解。 综合知识部分考核的科目较少，题目最多的是金融学和百科知识，经济学、计算机学、时事政治学、中国银行特色知识、综合性题也较少。

2、中国农业银行是六大银行中英语比例最高的银行。 具体内容上，ABC的EPI题全部为多项选择题，文科占比较低，占EPI的32%。 综合知识部分共考取金融、法学、管理学、经济学、会计学、计算机学、市场营销学、百科知识、时事政治学、中国农业银行特色知识等10门学科。 试题的英语部分都是多项选择题。

1. 银行考试科目：

银行业资格考试分为公共基础科目和专业科目。 公立基础证书的考试内容是银行从业人员资格的基本知识; 专业证书考核与银行业相关的专业知识和技能。 具体如下：

1.基础科目：公共基础。

2、专业科目：风险管理、个人理财、企业信贷、个人贷款。

2. 银行考试题目：

1.所有试题都是客观的，包括选择题、多项选择题和对错题。

2、资格考试为机考，采用闭卷方式，单科时间限制为120分钟。

3、资格考试统一评分。