为什么噪声性耳聋不是身体因素引起的职业病？ 向老师寻求答案？ 万

噪声性耳聋是一种由身体因素引起的职业病。

它也是由身体因素引起的最常见的职业病之一。

噪音：一种职业性耳病，长期暴露在噪音中会导致永久性听力损失。 噪声性耳聋的发生是噪声对人体听觉器官长期慢性影响的结果，表现为感觉系统的慢性退化。

如果有听力疲劳的工人继续暴露在噪音中，内耳的感觉器官就会发展成退行性疾病，听力疲劳将难以恢复。 这是工人在从事生产活动时长期暴露在高分贝噪音污染中的情况。

并引起职业病、噪声性耳聋。 如果严重，噪声性耳聋有可能导致永久性耳聋。

工人的听力完全丧失，他成为残疾人。

由于耳蜗。 目前尚无理想的预防伤害方法，因此预防方法如下：

个人防护：对从事爆炸职业的人员，应加强预防知识的教育，使其在发生急性事故时不会惊慌失措。 佩戴防护设备，如耳塞、耳罩和隔音帽。 在没有保护材料和即将爆炸的预知的情况下，防止爆炸的最简单方法是将棉球插入耳道。

在紧急情况下，可以将两根小指插入两侧的外耳道，在紧急情况下躺下，背对声源，使用口呼吸可以减少受伤程度。 耳塞的隔音效果一般可以达到20-35db。 耳罩的隔声效果高于耳塞，最高可达30 45db，但使用不方便。

棉球塞可以隔音 10 到 15db。

健康监测：对嘈杂环境中的工人进行就业体检，将听力记录纳入职业档案，并定期进行体检，以便及时发现噪声敏感性和早期听力损失。 然后根据不同的情况，给予适当的治疗，如加强个人听力保护措施、对症**或远离嘈杂的工作环境等。

同时，各种声音引起的永久性神经性听力损失的听力阈值和纯音空气传导听力阈值在2000Hz）>25dBHL等各种频率下均可引起内耳听觉神经系统。

功能障碍的疾病被列为职业禁忌症。

个人听力保护：在嘈杂环境中工作的工人一进厂就必须有个人听力保护，包括佩戴隔音耳塞、耳罩或隔音帽。

它是一种由环境因素引起的职业病。

它不是物理的。

根据2016年最新的职业病分类和目录，噪声性耳聋是一种职业性耳鼻喉口腔疾病。

身体因素引起的职业病1.中暑。 2.减压病。

3.高原反应。

4.航空病。

5.手部振动病。

6.激光诱发的眼睛（角膜、晶状体、视网膜）损伤。

7.冻伤。

噪声性耳聋是一种耳鼻喉口的职业病。

本题检验法定职业病的定义。 国家主管部门公布的职业病目录中列出的职业病称为法定职业病。这里的重点是职业病清单。

根据2013年《全国职业病目录》，10类职工132种职业病被列为法定职业病，其中19种是职业性尘肺病和其他呼吸系统疾病。 9种职业病; 3种职业性眼病; 4种职业性耳鼻喉科和口腔疾病; 60种职业化学中毒; 由身体因素引起的职业病有7种；职业性放射病11种; 5种职业传染病; 11种职业性肿瘤; 3.其他职业病。

除其他外身体因素引起的职业病包括：中暑、高原反应、减压病、航空病、冻伤、手臂振动病、激光诱发的眼睛（角膜、晶状体、视网膜）损伤。 它没有专业精神噪声性耳聋。

在职业病清单中，噪声性耳聋属于耳鼻喉和口腔的职业病。

噪声性耳聋是一种由身体因素引起的职业病，谁告诉你的不属于？ 他错了！

不，它在职业病清单中。

它不是环境因素。

根据职业病分类目录，它不是由身体因素引起的职业病，它属于：

耳鼻喉口职业病：

1.噪声性耳聋。

2.铬鼻病。

3.牙齿侵蚀。

4.爆震性耳聋[1]。

2、身体因素引起的职业病。

1.中暑。 2.减压病。

3.高原反应。

4.航空病。

5.手部振动病。

6.激光诱发的眼睛（角膜、晶状体、视网膜）损伤7冻伤。

职业病噪声性耳聋是职业病的法定类型之一，是生产劳动过程中经常暴露于噪声引起的耳聋。 按国家标准规定，新改扩建企业劳动生产车间最大不得超过85db（分贝）。

1.每天工作时随身携带耳塞。

2、到社保中心鉴定，要求原单位给予医疗、职业病补助。

3.购买不影响生活和正常工作的耳机。 耳机可以通过询问原始设备来购买。

职业性噪声性耳聋是由噪声引起的。 职业性噪声性耳聋的发生是噪声对人体听觉器官慢性作用的结果，表现为感觉系统的慢性退行性疾病。 噪声广泛存在于人们的工作过程和环境中，噪声性耳聋是常见的职业病之一。

职业性噪声性耳聋是指在工作场所长期暴露于噪声而引起的进行性听力障碍，是噪声对听觉器官长期影响的结果，也是一种职业病。

工人长期暴露在85分贝以上的噪音中，容易出现职业性噪声性耳聋。 早期噪音引起的听力损失可能包括耳闷、耳鸣和头晕等症状。 由于发病缓慢，缺乏及时检查，许多工人直到出现严重的听力损失时才意识到自己患有职业性噪声性听力损失。

圆书工作中的噪音主要来自机械加工行业的落料、剪切、锻造和冲压，金属表面处理的抛光、喷砂和清洗，火力发电厂的破碎和球磨，水泥制造业的破碎和磨削，纺织行业的纺纱、织带和带材制造， 以及采矿业的钻探、爆破和挖掘。

机器噪音高达100分贝，长时间暴露会对耳蜗的毛细胞造成损伤，导致永久性听力损伤。

4；**DJ：震耳欲聋的声音只会掩盖音乐的声音。

5；木工：电钻、电锯等高分贝工具。

6；建筑工人： ** 重型和野外机械作业、电钻、切割机等。

8；机场地勤服务：**起飞和降落时噪音很大。

9；制造业工人：机器运行时发出的噪音。

10；牙医：医疗设备运行时发出的噪音。

总结。 职业性噪声性耳聋主要分为两个方面：职业性噪声是职业性噪声性耳聋的主要原因; 发病机制，噪声诱发的内耳损伤机制主要有三方面：机械破坏、代谢异常和内耳微循环障碍。

3.职业性噪声性耳聋的主要原因是（）A噪音过大：B噪音：C声音。

职业噪声性耳聋主要分为两大方面：职业性噪声是职业性噪声液体类的主要耳聋; 噪声诱发的内耳损伤主要有三种机制：机器紊乱、代谢异常和内耳微循环障碍。

职业性噪声性耳聋详细分析：**：职业性噪声是职业性噪声性耳聋的主要原因，由其引起的早期听力损失主要表现为高频性听力损失，因此在疾病早期，患者往往没有意识性听力损失，或者只有耳鸣，只有当涉及语频（speech-frequency ）时， 患者会感到听力损失。

噪声性耳聋的发生与接触噪声强度、接触噪声时间、噪声频率和频谱、个体差异等多种因素有关。 当环境噪声为80dB（A）时，即使终生暴露也不会造成噪声性耳聋; 例如，在85dB（a）时，暴露噪声的强度与听力损失的发生率呈正相关，例如，在85dB（a）时发病为20年，90dB（a）为10年，95dB（a）为5年，100dB（a）以上为5年以内。 此外，听力损失的发生率随着暴露年限的增加而增加。

入耳内对低频噪声的耐受性强于中频和高频噪声，2000和4000Hz的声音最容易造成耳蜗损伤; 窄带声音或纯音比宽带Tanner混沌影响更大，间歇性噪音比连续损坏小，突发噪音危害更大。 噪音和振动对耳蜗的损害也比单独的噪音更严重。 人们对噪声的敏感度也存在个体差异，噪声易感性约占人群的5%; 年龄越大，噪音引起的内耳损伤越严重，受损的耳蜗的弹性就越差; 暴露在噪音中的感音神经性听力损失工人更容易患上噪音引起的听力损失。 需要强调的是，噪声性耳聋的发病速度和听力损失程度与个体耳聋的保护程度关系更为密切。

以下职业有职业噪声特许权，更容易引起噪声耳聋：铆工、锅炉工、蒸汽锤工、铲子工、铁匠、锤工、锻造和冶炼工、织布工、纺纱工、飞机飞行员等。

噪声性耳聋包括急性声学性耳聋和慢性噪声性耳聋，具体如下：

1.急性噪声性耳聋如即刻受到敲击伤，听力损失和耳部表现迅速发生，有头晕、恶心、呕吐、听力下降等症状。 因为有很短的噪音暴露时间，并且出现耳朵的症状，听力检查发现是神经性耳聋，可以很快确诊;

2.慢性噪声性耳聋，如职业暴露，如10-20年造成的听力损失，也应结合病史、环境中的噪声暴露，所做听力检查是神经性耳聋的一种表现。 两者结合可用于排除其他疾病，如听觉神经肿瘤和突发性耳聋，并可做出噪声性耳聋的诊断。 噪声性耳聋还具有特征性的听力学表现，例如卡哈特切迹和噪声所在频段的听力损失，这些都可以由医生确定。

如果有噪声暴露史，可以通过检测神经性听力损失的耳部症状来诊断噪声引起的听力损失。

这个会很严重。

近年来，随着第一部门监管力度的加大，越来越多的用人单位意识到对员工进行职业健康检查的重要性。 同时，市疾控中心通过职业健康检查发现的疑似职业病患者数量不断增加，特别是近两年来，职业性噪声性耳聋病例数明显增加。 中国职业病网.

在职期间的职业健康体检：长期从事职业病危害规定工作需要健康监测的，在职期间应定期进行健康体检。 定期健康体检的目的主要是及早发现职工的职业病患者或疑似职业病患者等异常健康变化; 及时发现有职业禁忌的工人; 通过动态观察劳动组的健康变化，评价工作场所职业病危害的控制效果。

离职时的职业健康检查：在工人准备调离或离开他所从事的工作或岗位之前，其主要目的是确定员工在不再接触职业病危害因素时的健康状况。 如最后一次在岗健康体检是在离职前90天内，可视为离职时体检。